Coordenador(a) de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO)

Greentech | Locação Intralogística; Monte Mor; Presencial; BRL 160.000 - 200.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa líder no setor de movimentação de cargas busca um(a) Coordenador(a) de Desenvolvimento Humano e Organizacional para alinhar práticas de DHO aos objetivos do negócio e fortalecer a cultura organizacional. O(a) profissional será responsável por liderar as áreas de Recrutamento & Seleção e Treinamento & Desenvolvimento, garantindo processos ágeis e eficazes. É necessário ter formação superior e experiência em liderança nas áreas mencionadas.

Serviços

Plano de Saúde

Vale Refeição

Vale Transporte

Seguro de Vida

Qualificações

• Formação superior completa.
• Experiência consolidada em cargos de liderança nas áreas de R&S e T&D.
• Desejável experiência com plataformas de recrutamento.

Responsabilidades

• Coordenar o time de Recrutamento & Seleção.
• Planejar estratégias de employer branding e atração de talentos.
• Desenvolver programas de capacitação e treinamentos.

Conhecimentos

Comunicação

Liderança

Gestão de equipe

Visão estratégica

Formação académica

Ensino Superior em Psicologia, Administração, Pedagogia ou Recursos Humanos

Ferramentas

Plataformas de recrutamento

Sistemas de gestão de treinamento

Descrição da oferta de emprego

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DESCRIÇÃO

Coordenador(a) de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO)

Local: Monte Mor/SP

Modalidade: Presencial

Tipo de Contrato: CLT

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SOBRE A EMPRESA

Com mais de 43 anos de experiência, a Greentech Locação Intralogística é referência nacional em soluções para movimentação de cargas. Oferecemos um portfólio completo de equipamentos, incluindo empilhadeiras elétricas, rebocadores e transpaleteiras, atendendo empresas de diversos segmentos em todo o Brasil.

Nosso compromisso é proporcionar alta produtividade e eficiência operacional aos nossos clientes, implementando projetos baseados em metodologias como Lean Manufacturing, WCM e WCL. A Greentech se destaca pela excelência no atendimento e pela busca constante por soluções inovadoras que atendam às necessidades específicas de cada cliente.

Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Desenvolvimento Humano e Organizacional para liderar estrategicamente os pilares de Recrutamento & Seleção e Treinamento & Desenvolvimento da companhia. Este(a) profissional será responsável por garantir a atração, integração, capacitação e evolução contínua dos nossos talentos, alinhando práticas de DHO aos objetivos do negócio e fortalecendo a cultura organizacional.

RESPONSABILIDADES

• Coordenar o time de Recrutamento & Seleção, assegurando processos ágeis, inclusivos e alinhados ao perfil da organização.
• Planejar e conduzir estratégias de employer branding, atração e hunting de talentos.
• Estruturar e acompanhar programas de onboarding e integração de novos colaboradores.
• Mapear necessidades de desenvolvimento organizacional, desenhar e implementar programas de capacitação e treinamentos internos e externos.
• Desenvolver e acompanhar trilhas de carreira e iniciativas de desenvolvimento de liderança.
• Monitorar indicadores de RH relacionados às áreas sob sua gestão, propondo melhorias contínuas.
• Atuar como parceiro(a) estratégico(a) das lideranças, promovendo uma cultura de aprendizado contínuo e engajamento.
• Garantir a aplicação de políticas e práticas de RH em conformidade com as diretrizes da empresa.
  
  

REQUISITOS

• Formação superior completa em Psicologia, Administração, Pedagogia, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
• Experiência consolidada em cargos de liderança nas áreas de R&S e T&D.
• Conhecimento de metodologias de desenvolvimento humano, gestão por competências e avaliação de desempenho.
• Visão estratégica, boa capacidade de comunicação, influência e gestão de equipe.
• Desejável experiência com plataformas de recrutamento e sistemas de gestão de treinamento.
• Disponibilidade para trabalho totalmente presencial em Monte Mor/ SP.
  
  

DIFERENCIAIS

• Pós-graduação em Gestão de Pessoas, DHO ou áreas afins.
• Vivência em empresas de médio a grande porte.
• Cases de sucesso em Trilha de Carreira, Programas de Desenvolvimento de Líderes e Estratégias de R&S.
  
  

BENEFÍCIOS

• Plano de Saúde
• Plano Odontológico
• Vale Refeição ou Refeitório no Local
• Vale Alimentação
• Vale Transporte
• Seguro de Vida
  
  

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COMO SE CANDIDATAR

Se você se identificou com esta oportunidade e acredita que pode somar ao nosso time, adoraríamos conhecer mais sobre você! Para se candidatar, clique no link e siga as instruções na plataforma.

Estamos ansiosos para descobrir como suas experiências e talentos podem contribuir para o nosso crescimento conjunto. Vamos conversar?

• Local de trabalho: Monte Mor, SP
• Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
• Jornada: Período Integral
• Nível hierárquico: Coordenador
  
  

REQUISITOS

Escolaridade Mínima: Ensino Superior

VALORIZADO

Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos

BENEFÍCIOS

• Convênio Odontológico
• Vale-alimentação
• Seguro de Vida
• Vale-transporte
• Refeição no Local
• Convênio Médico

Nível de experiência

Tipo de emprego

Função

• Setores

  Atividades de consultoria em gestão empresarial

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Assistente de Desenvolvimento Organizacional - Campinas/SP - Vaga para Pessoa com Deficiência

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