Coordenador(a) de Administração de Pessoal Jr. -Vaga afirmativa também para o público PCD

Manpower; Itu; Presencial; BRL 160.000 - 200.000; Tempo parcial

Resumo da oferta

Uma empresa de recrutamento e seleção em Itu está buscando um Coordenador de Recursos Humanos. O profissional será responsável pelo desenvolvimento e implantação de processos, garantindo a implementação de políticas e supervisionando equipes. É necessária formação em nível superior e experiência em rotinas trabalhistas. A vaga valoriza a diversidade e é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD).

Serviços

Vale Transporte

Vale Alimentação

Assistência Médica

Seguro de Vida

Qualificações

• Desejável experiência em rotinas trabalhistas e gestão de pessoas.
• Responsável pela implantação de processos de Recursos Humanos.

Responsabilidades

• Desenvolver processos de recursos humanos.
• Garantir a implementação de políticas e processos.
• Realizar auditorias organizacionais.
• Coordenar e organizar os trabalhos de funcionários.

Conhecimentos

Gestão de pessoas

Legislação trabalhista

Processos de Recursos Humanos

Formação académica

Nível superior completo

Descrição da oferta de emprego

Área e especialização profissional: Administração - Administração Geral

Nível hierárquico: Coordenador

Lugar de trabalho: Itu, SP

Regime de contratação de tipo Temporário

Jornada: Período Integral

Responsabilidades e atribuições

Esta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.

Atividades:

• Desenvolver processos da área de recursos humanos, atendendo às áreas clientes como folha de pagamento, benefícios, atendimento a funcionários, relatórios, entre outros.
• Garantir a implementação de políticas e processos, auxiliando no desenvolvimento dos procedimentos das áreas especializadas.
• Ajudar na alocação de recursos, monitorar sistemas e processos, e garantir a manutenção de registros e documentações necessárias.
• Realizar auditorias organizacionais para identificar irregularidades na aplicação de diretrizes e políticas de RH, identificar desvios e tomar medidas corretivas.
• Coordenar, organizar e conferir os trabalhos de funcionários de menor nível, garantindo alinhamento com as necessidades do negócio.

No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se busca crescimento, desafios e um ambiente que valoriza seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado. Candidate-se agora e transforme seu futuro conosco!

Requisitos e qualificações

• Formação: Nível superior completo
• Desejável experiência em rotinas trabalhistas, gestão de pessoas e sistema de ponto eletrônico
• Responsável pelo desenvolvimento e implantação de processos de Recursos Humanos, atendendo às necessidades internas, considerando políticas de treinamento, remuneração, recrutamento e legislação vigente

Benefícios

• Vale Transporte
• Vale Alimentação
• Assistência Médica
• Seguro de Vida