Coordenador(a) Administrativo Financeiro

O Boticário; Alagoinhas; Presencial; BRL 89 000 - 134 000; Tempo integral

Resumo da oferta

O Boticário está buscando um líder administrativo-financeiro para coordenar equipes e alinhar estratégias entre gestão financeira e operações. O papel envolve assegurar qualidade, prazos e padrões de conformidade, além de impulsionar melhorias contínuas de desempenho e eficiência.

O candidato ideal possui visão estratégica, habilidade analítica e excelente comunicação para orientar analistas e assistentes, promovendo um ambiente de alta performance e resultados sustentáveis.

Qualificações

• Perfil com liderança de equipes, foco em resultados e melhoria contínua.
• Habilidade de comunicação clara entre gestores, equipe e áreas operacionais.
• Capacidade analítica para monitorar indicadores de desempenho e custos.

Responsabilidades

• Garantir que imagem, valores e cultura da empresa sejam preservados em todas as atividades da equipe.
• Atuar como elo entre o Gerente Administrativo Financeiro e a equipe operacional, alinhando estratégias.
• Coordenar atividades administrativas e financeiras, assegurando qualidade, produtividade e prazos.
• Acompanhar indicadores de desempenho, identificar desvios e propor ações de melhoria.
• Apoiar implementação de estratégias de eficiência operacional, redução de custos e sustentabilidade.
• Garantir suporte eficiente do setor às demais áreas e contribuir para objetivos organizacionais.
• Estimular produtividade, qualidade e excelência na prestação de serviços internos.
• Atualizar-se sobre práticas de mercado, indicadores e ferramentas para inovação.
• Coordenar, orientar e desenvolver analistas e assistentes financeiros, promovendo alta performance.
• Distribuir e priorizar atividades, assegurando equilíbrio de carga de trabalho e prazos.
• Realizar acompanhamento do desempenho da equipe por feedbacks e reuniões de alinhamento.
• Identificar talentos e oportunidades de desenvolvimento, apoiando planos de carreira.
• Contribuir para elaboração de Planos de Desenvolvimento Individual (PDI).
• Identificar capacitação técnica e comportamental necessária, propondo ações.
• Integração de novos colaboradores à rotinas, processos e cultura organizacional.
• Promover comunicação transparente, respeito, colaboração e foco em resultados.
• Medar conflitos, fortalecendo relacionamento e engajamento da equipe.
• Ser referência técnica e comportamental para a equipe, estimulando responsabilidade.
• Garantir execução correta das rotinas administrativas e financeiras conforme políticas e leis.
• Coordenar contas a pagar, contas a receber, tesouraria, conciliação bancária, fluxo de caixa e controles.

Conhecimentos

Liderança

Comunicação

Análise de dados

Gestão de equipes

Descrição da oferta de emprego

• Garantir que a imagem, os valores e a cultura da empresa sejam preservados em todas as atividades desenvolvidas pela equipe.
• Atuar como principal elo entre o Gerente Administrativo Financeiro e a equipe operacional, assegurando o alinhamento das estratégias e prioridades da área.
• Coordenar a execução das atividades administrativas e financeiras, garantindo qualidade, produtividade e cumprimento dos prazos estabelecidos.
• Acompanhar indicadores de desempenho da área, identificando desvios e propondo ações para melhoria dos resultados.
• Apoiar o Gerente Administrativo Financeiro na implementação de estratégias voltadas à eficiência operacional, redução de custos e sustentabilidade financeira.
• Garantir que o setor ofereça suporte eficiente às demais áreas da empresa, contribuindo para o alcance dos objetivos organizacionais.
• Incentivar a equipe na busca contínua por produtividade, qualidade e excelência na prestação dos serviços internos.
• Manter-se atualizado quanto às práticas de mercado, indicadores financeiros e ferramentas que promovam inovação e melhores resultados para a área.
• Coordenar, orientar e desenvolver Analistas e Assistentes Financeiros, promovendo um ambiente de alta performance e colaboração.
• Distribuir, acompanhar e priorizar as atividades da equipe, assegurando equilíbrio na carga de trabalho e cumprimento dos prazos.
• Realizar acompanhamento contínuo do desempenho da equipe por meio de feedbacks, reuniões de alinhamento e direcionamentos técnicos.
• Apoiar o Gerente Administrativo Financeiro na identificação de talentos, sucessores e oportunidades de desenvolvimento da equipe.
• Contribuir na elaboração, acompanhamento e execução dos Planos de Desenvolvimento Individual (PDI).
• Identificar necessidades de capacitação técnica e comportamental, propondo ações de desenvolvimento.
• Atuar na integração de novos colaboradores, assegurando adaptação às rotinas, processos e cultura organizacional.
• Promover um ambiente de trabalho pautado na comunicação transparente, respeito, colaboração e foco em resultados.
• Atuar preventivamente na mediação de conflitos, fortalecendo o relacionamento e o engajamento da equipe.
• Ser referência técnica e comportamental, estimulando o senso de responsabilidade, comprometimento e melhoria contínua.
• Garantir a correta execução das rotinas administrativas e financeiras, assegurando conformidade com as políticas internas e legislações aplicáveis.
• Coordenar os processos de Contas a Pagar, Contas a Receber, Tesouraria, Conciliação Bancária, fluxo de caixa e controles administrativos, garantindo eficiência e confiabilidade das informações.
• Salário + Variável Liderança inspiradora e capacidade de desenvolver equipes.
• Excelente comunicação e habilidade de relacionamento interpessoal.
• Perfil analítico, com foco em indicadores e tomada de decisão baseada em dados.
• Organização, planejamento e gestão de prioridades.
• Visão estratégica aliada à capacidade de execução.
• Proatividade e orientação para melhoria contínua.
• Capacidade de mediação de conflitos e gestão de pessoas.
• Senso de responsabilidade, comprometimento e foco em resultados.
• Capacidade de atuar como referência técnica e comportamental para a equipe.
• Facilidade para trabalhar de forma colaborativa e promover um ambiente de alta performance.