Consultor(a) de Performance / Melhorias de Processos - Florestal

Sylvamo; São Paulo; Híbrido; BRL 50.000 - 90.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora no setor florestal está em busca de um Consultor(a) de Performance para liderar melhorias de processos e gestão de projetos. O candidato ideal terá experiência sólida em análise de viabilidade financeira e será responsável por implementar sistemas de gestão que visem a redução de custos e a eficiência operacional. Com um ambiente de trabalho híbrido, a empresa oferece um pacote de benefícios abrangente, incluindo assistência médica, apoio ao bem-estar financeiro e programas de reconhecimento. Se você está pronto para fazer a diferença e contribuir para um futuro sustentável, esta é a sua oportunidade.

Serviços

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Programa Gestante

Ginástica Laboral

Vale Alimentação/Refeição

Licença Maternidade Estendida

Licença Paternidade Estendida

Seguro de Vida

Adiantamento Salarial Emergencial

Programa de Reconhecimento

Qualificações

• Sólida experiência em gestão de projetos e análise de viabilidade financeira.
• Conhecimento em ferramentas de melhoria e gestão de processos.

Responsabilidades

• Assegurar implantação efetiva de sistemas de gestão e controle de processos.
• Coordenar projetos de melhoria contínua e apoiar avaliações técnicas.

Conhecimentos

Gestão de Projetos

Análise de Viabilidade Financeira

Melhoria Contínua

Lean Six Sigma

PMO

Inglês Intermediário

Formação académica

Ensino Superior em Engenharia Florestal

Formação em Black Belt

Ferramentas

Pacote Office Avançado

Descrição da oferta de emprego

Consultor(a) de Performance / Melhorias de Processos - Florestal

Mogi Guaçu - SP, Brasil Req. nº 2401

Data: segunda-feira, 5 de maio de 2025

Quem somos: A Sylvamo é a Empresa de Papel do Mundo, reconhecida por produzir marcas confiáveis e fortes no mercado, responsáveis por conexões únicas que só o papel proporciona. Buscamos pessoas como você para cumprir nosso propósito de produzir papel de qualidade.

Venha fazer parte de nossa equipe: Se você deseja desempenhar seu melhor papel em um time que valoriza fazer as coisas certas, do jeito certo e pelas razões certas, candidate-se!

Requisitos

• Formação: Ensino superior completo em Engenharia Florestal, Industrial, Mecânica, Produção ou áreas relacionadas (obrigatório).
• Desejável: Formação em Black Belt e/ou ferramentas de PMO.
• Informática: Pacote Office avançado (obrigatório).
• Idioma: Inglês intermediário (obrigatório).

Modelo de contratação

Híbrido.

Experiência desejada

Sólida experiência em gestão de projetos, análise de viabilidade financeira, implementação de novos projetos, mapeamento de processos e procedimentos. Experiência no segmento florestal será um diferencial.

Principais atribuições

1. Assegurar implantação efetiva de sistemas de gestão e controle de processos, visando redução de custos e maior consistência do produto;
2. Utilizar ferramentas e metodologias de melhoria quando necessário;
3. Coordenar projetos de melhoria contínua nas áreas, apoiando o processo e a efetividade com a árvore de metas;
4. Desdobrar e gerenciar estratégias, objetivos e metas da unidade;
5. Apoiar avaliações técnicas operacionais e financeiras para projetos de CAPEX (máquinas florestais);
6. Garantir a implantação e execução do projeto Harpia para redução de custos em Estradas, Colheita e Transporte Florestal.

Responsável pela melhoria de processos usando metodologias como Lean Six Sigma, Qualidade Total, Business Process Management, PMI, DFSS, BSC, Gerenciamento pelas Diretrizes e melhoria contínua, visando atingir metas de desempenho e reduzir custos na unidade florestal.

Benefícios

Bem-estar físico: Assistência Médica e Odontológica, Prótese e Órtese, Espaço Mamães, Programa Gestante, Ginástica Laboral, Gympass, Vacina contra gripe.

Bem-estar financeiro: Adiantamento Salarial Emergencial, Auxílio Creche, Auxílio para Filho(a) com Deficiência, Previdência Privada, Empréstimo Consignado, Seguro de Vida, Assistência Funeral, Vale Alimentação/Refeição.

Bem-estar mental: Apoio Sylvamo, Preparação para o Futuro.

Senso de pertencimento: Presentes de Natal, Cesta de Natal, Homenagem por Tempo de Casa, Kit Escolar, Kit Natalidade, Programa de Reconhecimento.

Bem-estar interpessoal: Licença Maternidade e Paternidade Estendida.

Compromisso com diversidade: Respeitamos e oferecemos oportunidades a candidatos de todas as características. Incentivamos a candidatura de todos, independentemente de requisitos específicos, pois analisaremos seu currículo com atenção e respeito.