CHEFE DE INTELIGÊNCIA COMERCIAL (36183)

Bosch Brasil; Campinas; On-site; BRL 223,000 - 446,000; Full time

Benefits offered by this job

Estacionamento gratuito

PLR (Participação nos Lucros)

Seguro de vida

Vale alimentação

Plano de previdência privada

Job summary

A Bosch Brasil está recrutando um líder técnico para atuar como braço analítico do VP de Vendas, assegurando alinhamento de processos, ferramentas e KPIs com a matriz na Alemanha.

O profissional conduzirá projetos transversais de inteligência e governança, exercitando liderança informal sobre pares, alinhando demandas entre operação local e matriz.

Qualifications

• Superior completo em áreas afins.
• Pós-graduação/MBA em Gestão de Projetos é desejável.
• Trajetória como Especialista/Analista Sênior em Inteligência de Vendas, Planejamento Comercial, Sales Operations ou Governança Corporativa.
• Gestão de Projetos: coordenação de equipes multidisciplinares sem autoridade direta.
• Experiência em ambientes multinacionais com estruturas matriciais e interface com matriz internacional.
• Inglês fluente é obrigatório; habilidade de negociar com a matriz.
• Espanhol avançado é desejável para governança na América Latina.

Responsibilities

• Acompanhar o Customer Portfolio: metas, limites e filiais, profundidade de portfolio.
• Apoiar a Gestão e Governança Comercial.
• Assegurar aderência a diretrizes corporativas, esteiras de aprovação e políticas de compliance.
• Monitorar KPIs: Sell-in, Sell-out, Margens, Forecast Accuracy, Cobertura.
• Gerenciar CRM, SAP e portais comerciais com consistência de dados.
• Articular com a Matriz na Alemanha e gerir conflitos.
• Conduzir cronogramas de iniciativas comerciais e comitês de vendas.
• Mentorar analistas, distribuir tarefas e assegurar rigor técnico.

Skills

Inglês Fluente

Negociação

Espanhol Avançado

Gestão de Projetos

Trabalho em equipe

Education

Superior completo em Administração, Engenharia, Economia, Estatística, Ciência de Dados

Pós-graduação/MBA em Gestão de Projetos ou Business Analytics

Tools

SAP

Job description

• Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)
• Área contratante: MA/SBZ1

Descrição da empresa

Na Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.

Descrição do emprego

Atuar como o principal braço técnico e analítico do VP de Vendas e da liderança executiva, garantindo que os processos comerciais, ferramentas e KPIs estejam alinhados aos objetivos estratégicos do negócio. O profissional conduzirá projetos transversais de inteligência e governança comercial para o Brasil e América Latina, exercendo liderança informal e matricial sobre pares e analistas, articulando demandas e prazos entre a operação local e a matriz na Alemanha.

Principais Atividades e Responsabilidades

• Acompanhamento ativo no Customer Portfolio - metas, gestão de limites e filiais, profundidade de portfolio
• Apoio à Gestão e Governança Comercial
• Garantia de Aderência a processos: assegurar que as diretrizes comerciais corporativas, esteiras de aprovação, políticas de canal e regras de compliance sejam seguidas pelas equipes de vendas.
• Monitoramento e Alinhamento de KPIs: Acompanhar sistematicamente os indicadores-chave de desempenho (Sell-in, Sell-out, Margens, Forecast Accuracy, Cobertura) frente às metas acordadas com a diretoria e matriz.
• Governança de Dados e CRM: Garantir a consistência, integridade e uso padronizado dos dados nos sistemas comerciais (CRM, SAP, portais comerciais).
• Articulação com Matriz (Alemanha) e Gestão de Conflitos
• Atuar como ponto focal de contato com as áreas centrais na Alemanha para desdobramento, esclarecimento e negociação de rotinas de governança e solicitações de dados.
• Negociar prazos e premissas de relatórios e projetos globais, intermediando expectativas da matriz com as realidades e limitações operacionais da região.
• Conduzir alinhamentos técnicos e mediação de conflitos entre áreas funcionais locais (Finanças, Supply Chain, Vendas) para viabilizar entregas exigidas pela matriz.
• Gestão de Projetos e Coordenação de Atividades
• Estruturar e gerenciar cronogramas de iniciativas comerciais, comitês de vendas (Sales Reviews) e implantações de melhorias de processos.
• Exercer liderança informal e mentoria sobre analistas da área, distribuindo tarefas, orientando entregas analíticas e garantindo rigor técnico nas análises.
• Identificar desvios nos projetos e planos de ação, propondo ajustes ágeis à gestão.
• Inteligência Analítica e Apoio à Tomada de Decisão
• Consolidar análises de mercado, comportamento de canais e concorrência para fundamentar as reuniões executivas do VP.
• Monitorar e manter atualizados os painéis em Power BI e modelos de projeção de vendas, transformando dados brutos em diagnósticos claros sobre gargalos e oportunidades.

Qualificações

Minimum Qualifications

• Superior completo em Administração, Engenharia, Economia, Estatística, Ciência de Dados ou áreas afins.
• Pós-graduação/MBA em Gestão de Projetos, Gestão Comercial ou Business Analytics é desejável
• Nível de Experiência: Trajetória consistente como Especialista / Analista Sênior em Inteligência de Vendas, Planejamento Comercial, Sales Operations ou Governança Corporativa.
• Gestão de Projetos: Vivência comprovada no acompanhamento e coordenação de projetos com equipes multidisciplinares (sem autoridade hierárquica direta).
• Ambiente Multinacional: Experiência com estruturas matriciais, reporte indireto e interface contínua com matrizes internacionais.
• Idiomas: Inglês Fluente / Negociação (obrigatório) Habilidade comprovada para debater temas técnicos, alinhar prazos e defender dados diretamente com a matriz.
• Espanhol Avançado (desejável): Facilidade para apoiar os processos de governança junto aos países da América Latina.

Informações Adicionais

Benefícios da Bosch

• Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante
• Assistência médica e odontológica
• Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde
• Subsídio para medicamentos através da Funcional Health
• Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)
• Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)
• Participação nos lucros e resultados (PLR)
• Política de expatriação internacional e de transferências nacionais
• Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas
• Seguro de vida
• Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos
• Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)
• Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias
• Licença paternidade e adoção de 20 dias
• Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação
• Ônibus fretado (ou Vale Transporte)
• Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)
• Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada
• Brinquedo para filhos menores de 12 anos
• Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)
• Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas
• Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa
• Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)
• Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch
• Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros

Informações adicionais

• Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas
• Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil
• Modelo de trabalho: Presencial
• Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo
• Área contratante: MA/SBZ1

Para colaboradores Bosch

• Prazo: 29/10/2026
• Ter aprovação em TPR/SLR
• Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub
• Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança
• Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)

Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.

Junte-se a nós e sinta a diferença. Work.

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