Trainne de Requisitos

Place Tecnologia e Inovação S.A.; Brasília; On-site; BRL 60,000 - 90,000; Full time

Job summary

A Place Tecnologia e Inovação S.A. procura um Analista de Requisitos para apoiar o levantamento, documentação e gerenciamento de requisitos de sistemas e processos, ligando negócios, usuários e desenvolvimento.

Você traduz necessidades em requisitos funcionais e não funcionais, elabora especificações, casos de uso e fluxos, acompanha a evolução no ciclo de desenvolvimento e apoia testes.

Qualifications

• Experiência de 6 meses a 1 ano em análise de requisitos, incluindo estágios ou projetos acadêmicos.
• Familiaridade com ferramentas de documentação e modelagem de requisitos (JIRA, Confluence, Trello).
• Experiência na criação de documentos de requisitos, casos de uso e fluxos de processos.

Responsibilities

• Coletar e analisar requisitos de usuários e stakeholders.
• Documentar requisitos funcionais e não funcionais alinhados às necessidades do CLIENTE.
• Participar de reuniões com usuários, stakeholders e equipe técnica para entender necessidades e transformar em especificações técnicas e de negócios.
• Auxiliar na definição de escopo e na elaboração de documentos de especificação de requisitos, fluxos de processos e casos de uso.
• Colaborar com a equipe de desenvolvimento para garantir que os requisitos estejam bem definidos e compreendidos.
• Acompanhar a evolução dos requisitos ao longo do ciclo de desenvolvimento, participando de revisões e ajustes.
• Realizar testes de validação de requisitos e apoiar homologação dos sistemas junto aos usuários.
• Participar das cerimônias e atividades das equipes ágeis, garantindo priorização e alinhamento das entregas com as necessidades de negócio.

Skills

Levantamento de requisitos

Análise de requisitos

Modelagem de processos

Gestão de requisitos

Education

Graduação em Ciência da Computação/Sistemas de Informação

Tools

JIRA

Confluence

Trello

Job description

O profissional é responsável por apoiar o levantamento, análise, documentação e gerenciamento de requisitos de sistemas e processos, atuando como elo entre as áreas de negócio, usuários e equipe de desenvolvimento. Sua função consiste em compreender as necessidades dos stakeholders, traduzindo-as em requisitos funcionais e não funcionais claros, completos e alinhados aos objetivos da organização. Participa da elaboração de especificações, casos de uso, fluxos de processos e documentação técnica, além de acompanhar a evolução dos requisitos durante o ciclo de desenvolvimento, apoiar testes e homologações e colaborar com equipes ágeis para garantir a entrega de soluções aderentes às expectativas dos usuários. O profissional também contribui para a melhoria contínua dos processos, utilizando técnicas de análise de requisitos, modelagem de processos e metodologias ágeis para assegurar a qualidade e o sucesso dos projetos.

ATRIBUIÇÕES

• Coletar e analisar os requisitos de usuários e stakeholders para projetos de sistemas e processos.
• Documentar os requisitos funcionais e não funcionais de sistemas, garantindo que estejam claros, completos e alinhados com as necessidades do CLIENTE.
• Participar de reuniões com usuários, stakeholders e equipe técnica para entender as necessidades e transformar essas necessidades em especificações técnicas e de negócios.
• Auxiliar na definição de escopo e na elaboração de documentos de especificação de requisitos, fluxos de processos e casos de uso.
• Colaborar com a equipe de desenvolvimento de software para garantir que os requisitos estejam bem definidos e sejam compreendidos.
• Acompanhar a evolução dos requisitos ao longo do ciclo de desenvolvimento, participando de revisões e ajustes quando necessário.
• Realizar testes de validação de requisitos e apoiar na homologação dos sistemas junto aos usuários.
• Participar das cerimônias e atividades das equipes ágeis, garantindo a priorização e alinhamento das entregas com as necessidades de negócio.

FORMAÇÃO

• Graduação completa ou em andamento em Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia de Software, Administração, ou áreas relacionadas.
• Conhecimento básico em técnicas de levantamento e análise de requisitos.

EXPERIÊNCIA

• Experiência mínima de 6 meses a 1 ano em análise de requisitos, podendo incluir estágios ou participação em projetos acadêmicos.
• Familiaridade com ferramentas de documentação e modelagem de requisitos, como JIRA, Confluence, Trello, ou similares.
• Experiência básica na criação de documentos de requisitos, casos de uso e fluxos de processos.

DESEJÁVEL

• Conhecimento em metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e práticas de desenvolvimento orientado a requisitos.
• Familiaridade com a metodologia Lean ou Six Sigma para melhoria contínua de processos.
• Conhecimento em técnicas de entrevistas, workshops de requisitos e prototipação para levantamento de necessidades.
• Habilidade para trabalhar em equipe multidisciplinar, colaborando com diferentes áreas como desenvolvimento, design e negócios.
• Capacidade de criar e interpretar diagramas de caso de uso, diagramas de atividades e fluxos de processos.