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Banco De Talentos - Software Engineer Spec Iii E Iv (Sênior E Especialista)

buscojobs Brasil

São Paulo

Híbrido

BRL 120.000 - 180.000

Tempo integral

Há 2 dias
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Resumo da oferta

A F1RST Digital Services, parte de um grande banco internacional, está buscando Software Engineers Espec III e IV para liderança técnica em projetos. O profissional será responsável pela arquitetura de software e mentorará outros desenvolvedores, promovendo inovação e excelência técnica. Benefícios incluem convênios médicos, auxílio refeição, e um modelo de trabalho híbrido.

Serviços

Auxílio refeição
Convênio médico
Convênio Odontológico
Flex Férias
Parceiros de academia: WellHub
Flex Working
Plataformas de treinamento
Linhas de carreira
Flex Learning
Auxílio Creche

Qualificações

  • Liderança técnica em projetos de grande porte.
  • Mentoria para desenvolvedores júnior e pleno.
  • Responsável pela arquitetura de software.

Responsabilidades

  • Definição da visão tecnológica e arquitetura de software.
  • Gestão de equipes e projetos.
  • Análises de requisitos e planejamento de projetos.

Conhecimentos

Java
Inglês
Espanhol

Descrição da oferta de emprego

A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”. ️

Fazemos parte do maior banco Internacional do Brasil, um dos maiores bancos do mundo. Promovendo serviços e experiências para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander.

Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem.

Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.

Siga o nosso LinkedIn e fique por dentro de todas as novidades :

Temos uma vaga para você se tornar Software Engineer Spec III e IV (Sênior e Espec) :

Aqui seu papel será :

Membro responsável pela liderança técnica em projetos de grande porte;

Definição da visão tecnológica e arquitetura de software;

Mentoria e desenvolvimento de outros desenvolvedores;

Gestão de equipes e projetos;

Impulsionar a inovação e excelência técnica;

Possui profundo conhecimento técnico e vasta experiência em desenvolvimento de software;

Lidera o design e a arquitetura de sistemas complexos, garantindo qualidade, escalabilidade e performance;

Responsável por tomar decisões técnicas críticas e orientar a equipe na implementação das melhores práticas de desenvolvimento;

Atua como mentor para desenvolvedores júnior e pleno, promovendo o crescimento técnico da equipe;

Frequentemente envolvido em análises de requisitos, planejamento de projetos e estratégias de implementação;

Requisitos Imprescindíveis :

Conhecimentos em Java;

Inglês intermediário;

Requisitos Desejáveis :

Espanhol;

BENEFÍCIOS : Auxílio refeição;

Convênio médico;

Convênio Odontológico : Plano básico e intermediário;

Flex Férias : 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;

Parceiros de academia : WellHub;

Flex Working : Modelo de trabalho híbrido : 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;

Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;

Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;

Flex Learning : Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;

Auxílio Creche;

Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.

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Software Engineer Iii • São Paulo, SP, São Paulo (microrregião); São Paulo (estado), BR

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