Descrição da vaga
Na SACADA | OH, BOY! | YOBOH, a moda está no nosso DNA!
Trabalhamos com muita energia, sempre com sorriso no rosto e vontade de ajudar. Valorizamos a interação genuína com as pessoas, seja no atendimento ao cliente ou na colaboração dentro do time, porque acreditamos que um bom ambiente de trabalho começa por aí.
Investimos em treinamentos contínuos para incentivar o aprendizado e o aprimoramento de nossos colaboradores, pois acreditamos no poder transformador do conhecimento para o desenvolvimento e crescimento profissional de todos.
Para a vaga de Gerente de loja buscamos líderes apaixonados por gestão de pessoas, com capacidade de motivar e engajar suas equipes, além de ter um foco apurado em resultados para garantir o cumprimento das metas de vendas da loja.
Responsabilidades e atribuições
- Garantir que o cliente tenha uma experiência encantadora, sendo referência para a equipe nesse processo;
- Gerenciar as operações diárias da loja, assegurando que todos os procedimentos sejam cumpridos conforme as normas da empresa;
- Liderar e desenvolver as equipes, promovendo um bom clima organizacional e garantindo o cumprimento das metas;
- Analisar as vendas e propor estratégias para alcançar melhores resultados;
- Assegurar que o visual da loja e da equipe estejam sempre alinhados com as orientações do setor de Marketing;
- Realizar a gestão de estoque, garantindo organização e eficiência;
- Compreender as necessidades dos nossos clientes e atuar para superá-las.
Requisitos e qualificações
- Experiência anterior como Gerente de Loja;
- Experiência no varejo de moda e na venda digital;
- Experiência em contratação e formação de equipes;
- Excelente capacidade de comunicação oral e escrita;
- Forte capacidade de lidar com multitarefas, além de habilidades em resolução de problemas;
- Habilidade e conforto ao discutir negócios e fazer as perguntas comerciais certas;
- Vivência e habilidade na criação de planos de ação;
- Ser altamente antenado(a) e conhecer as ferramentas para venda digital;
Informações adicionais
- Comissão progressiva;
- Venda Digital comissionada dentro da meta mensal;
- Canais de Vendas variados e comissionados;
- Premiações e gifts;
- Plano de Carreira (vendedor pleno e master)
- Vale Refeição diário;
- Vale transporte;
- Plano de saúde coparticipativo;
- Produção visual;
- Desconto em produtos da marca;
- Desconto em diversas Instituições de ensino;
- Canal de treinamentos exclusivo para o seu desenvolvimento.