Banco de Talentos - Gerente de Loja

Rech Agrícola; Cuiabá; Presencial; BRL 30.000 - 70.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora busca um Gerente de Loja que será fundamental para criar experiências excepcionais para os clientes. Nesta posição, você será responsável por gerenciar e orientar atividades comerciais, garantindo que as metas de vendas e satisfação sejam atingidas. Se você tem habilidades em gestão de pessoas e processos, e está pronto para atuar em um ambiente dinâmico onde a melhoria contínua é valorizada, esta é a oportunidade ideal para você. Venha fazer parte de uma equipe que se destaca no mercado e contribua para o crescimento e sucesso da empresa.

Serviços

Plano de Saúde

Plano Odontológico

Vale Refeição

Benefício Flexível

Vale Transporte

Seguro de Vida

Cesta Natalina

Gympass

Auxílio maternidade

Oportunidade de Crescimento

Qualificações

• Experiência em gestão de pessoas, processos e negócios é essencial.
• Habilidade em identificar e solucionar problemas e trabalhar em equipe.

Responsabilidades

• Garantir o cumprimento das metas de vendas e satisfação dos clientes.
• Supervisionar a equipe e zelar pela qualidade do atendimento.

Conhecimentos

Gestão de pessoas

Processos de negócios

Relacionamento interpessoal

Identificação e solução de problemas

Trabalho em equipe

Foco no cliente

Foco em resultados

Melhoria contínua

Formação académica

Ensino Superior Completo

Descrição da oferta de emprego

Job description

Ser Gerente de Loja na Rech é estar próximo de onde tudo acontece.

É gerenciar, orientar e acompanhar atividades de natureza comercial da loja e região, visando atingir todos os objetivos planejados.

Como Gerente, você é fundamental para que criemos experiências excepcionais para nossos clientes, e que, sejamos cada vez mais, referência no mercado.

Main responsibilities

• Garantir o cumprimento das metas estabelecidas de vendas, participação de mercado, resultado e satisfação dos clientes;
• Cumprir com as rotinas de gestão estabelecidas para todas as áreas;
• Respeitar as políticas de crédito para evitar perdas, orientando a equipe para tanto;
• Cumprir os aspectos gerais da loja, sob a ótica do cliente: visual dos funcionários, exposição de produtos, organização e limpeza;
• Garantir o quadro adequado de funcionários: quantidade, capacitação, competências, produtividade e desempenho;
• Cumprir com os processos, metodologias e políticas da empresa;
• Zelar pela qualidade do banco de dados de clientes e seu parque de máquinas;
• Zelar pelo clima da loja e atuar decisivamente na gestão de eventuais problemas;
• Proporcionar melhoria da produtividade e da qualidade no atendimento e serviço das equipes pós-treinamento;
• Supervisionar a prática da política de atendimento Rech;
• Atuar em conjunto com os apoios técnicos (Engenharia e Fornecedores) e com Dir. Comercial para obtenção dos resultados;
• Atuar como agente de mudanças e melhorias, fornecendo informações do campo para a Dir. Comercial;
• Visitar clientes especiais e ex-clientes sozinho e/ou com os consultores técnicos, treinando-os para fechamento de negócios;
• Elaborar e supervisionar o cumprimento do roteiro de visita dos consultores técnicos, acompanhando seus resultados;
• Conferir diariamente os ativos da empresa: estoque, caixa, carteira de títulos;
• Orientar, acompanhar e executar o pós-venda, ouvindo as opiniões dos clientes, de forma a garantir sua satisfação.

Requirements and skills

• Ensino Superior Completo;
• Experiência em gestão de pessoas, processos e negócios;
• Disponibilidade para residir em qualquer cidade de atuação da Rech;
• Habilidade no relacionamento interpessoal em todos os níveis;
• Habilidade para identificar e solucionar problemas e as variáveis que o determinam;
• Habilidade para trabalhar em equipe e estar sempre disponível às pessoas;
• Foco no cliente, antecipando-se às suas necessidades;
• Foco em resultados, superando prazos, metas, padrões, assumindo riscos calculados;
• Melhoria contínua, identificar e propor novas oportunidades e formas de fazer as coisas, otimizando o trabalho e processos, reduzindo custos e aumentando a produtividade.

Benefícios:

• Plano de Saúde;
• Plano Odontológico;
• Vale Refeição;
• Benefício Flexível;
• Vale Transporte;
• Seguro de Vida;
• Cesta Natalina;
• Gympass;
• Auxílio maternidade de 6 meses e auxílio paternidade de 20 dias (Programa Empresa Cidadã);
• Oportunidade de Crescimento alinhada com sua velocidade de entrega.