Banco de talentos front end developer

NetVagas; São Paulo; Teletrabalho; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia procura um Desenvolvedor Front-end para atuar 100% remoto, contribuindo com produtos digitais para uma grande instituição de saúde. O profissional será responsável por desenvolver soluções robustas e escaláveis, com participação em um ambiente colaborativo e dinâmico. Benefícios incluem plano de saúde, auxílio para equipamentos e férias remuneradas.

Serviços

Trabalho 100% remoto

Plano de Saúde individual

Auxílio Cuidado e Desenvolvimento

Incentivo à prática de esportes

Cartão multi-benefício através do Caju

Auxílio Remoto para investimento em equipamentos (R$2.000 anual)

30 dias de férias remuneradas

Qualificações

• Conhecimento em React e React Native.
• Experiência em JavaScript e Typescript.
• Familiaridade com Docker e desenvolvimento modular.

Responsabilidades

• Desenvolver soluções robustas e escaláveis.
• Trabalhar em equipe com profissionais de diferentes áreas.
• Realizar testes e consumo de API.

Conhecimentos

React

React Native

Javascript

Typescript

Styled-components

Docker

Trunk Based Development

Descrição da oferta de emprego

O que buscamos
Estamos em busca de uma pessoa desenvolvedora Front-end para se juntar ao nosso Chapter de desenvolvimento e fortalecer nosso time de pessoas alocadas em uma das maiores instituições de saúde da América Latina.Unimos tecnologia e design para resolver problemas complexos de empresas. Criamos produtos digitais que revolucionam o relacionamento entre empresas e consumidores.

Modelo de trabalho

• Regime: 100% remoto
• Modelo de contratação: PJ
• Escopo de trabalho: Alocação no cliente

Responsabilidades e premissas para a posição
Na Igma Front-end é responsável por desenvolver soluções robustas, extremamente refinadas, escaláveis, de fácil manutenção e de alta performance. É essencial que tenha aptidão para trabalhar em equipe com profissionais de diferentes áreas, saiba se comunicar com clareza e tenha adaptabilidade para lidar com mudanças constantes.

Para isso é necessário fazer parte de sua rotina:

• Testes
• Consumo de API
• Versionamento
• Compiladores e pré-processadores
• Modularização de código
• Responsividade

Premissas culturais

• Coragem para realizar o que acredita
• Excelência na busca constante por superação
• Disposição genuína para se conectar com pessoas, sejam colegas, clientes ou parceiros
• Transparência para trabalhar em um ambiente de confiança
• Energia e intensidade para resolver problemas e entregar valor

Etapas do processo

1. Cadastro
2. Entrevista inicial
3. Fit Cultural
4. Entrevista técnica
5. Proposta
6. Contratação

Requisitos:

• React
• React Native
• Javascript & Typescript
• Styled-components
• Docker
• Trunk Based Development

Benefícios

• Trabalho 100% remoto
• Plano de Saúde individual
• Auxílio Cuidado e Desenvolvimento
• Incentivo à prática de esportes
• Cartão multi-benefício através do Caju
• Auxílio Remoto para investimento em equipamentos (R$2.000 anual)
• PJ - 30 dias de férias remuneradas