Banco de Talentos - Departamento Pessoal

Vialaser; Tubarão; Híbrido; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora está em busca de um profissional dinâmico para integrar sua equipe de Recursos Humanos. Neste papel, você será responsável por garantir as melhores condições de trabalho, realizando lançamentos de folha de pagamento e assegurando que todas as tributações sejam corretamente recolhidas. Se você possui conhecimento em legislação trabalhista e experiência em departamento pessoal, esta é a oportunidade ideal para você crescer em um ambiente colaborativo. A empresa oferece um plano de carreira sólido e benefícios atrativos, tornando-se um lugar ideal para desenvolver sua carreira profissional.

Serviços

Assistência Médica

Vale-refeição/alimentação

Seguro de Vida

Vale-transporte

Plano de carreira

Qualificações

• Formação em Administração ou RH é essencial.
• Conhecimento em legislação trabalhista e subsistemas de DP requerido.

Responsabilidades

• Realizar lançamentos de folha de pagamento e análise de inconformidades.
• Acompanhar encargos e tributações conforme legislação.

Conhecimentos

Legislação trabalhista

Departamento pessoal

Sistema ADP Expert

Análise de folha de pagamento

Formação académica

Formação em Administração

Formação em RH

Ferramentas

Sistema Senior

Sistema de controle de ponto Now

Descrição da oferta de emprego

Job description

Nossas pessoas são os principais clientes desta área, por isso, fazendo parte do time você será responsável por garantir que estamos trazendo as melhores condições de trabalho, sempre dentro das normal que nos regulamentam.

Main responsibilities

• Realizar os lançamentos de folha de pagamento e análise, visando corrigir qualquer inconformidade;
• Conferência dos encargos (FGTS, INSS, PIS, IRRF), a fim de que as tributações sejam recolhidas corretamente aos órgãos, conforme previsto na legislação trabalhista e previdenciária;
• Elaborar e acompanhar indicadores e resultados da área;
• Acompanhar os afastamentos de colaboradores, através de parceria com o SESMT;
• Realizar e acompanhar os processos de férias;
• Acompanhar os processos de benefícios.

Requirements and skills

• Formação em Administração, RH ou cursos correlatos;
• Conhecimento em legislação trabalhista;
• Vivência com todos os subsistemas de departamento pessoal;
• Domínio do sistema ADP Expert;
• Disponibilidade para atuar em regime híbrido na região do Brooklin (SP).

Preferable skills

• Sistema Senior, LG;
• Vivência no varejo;
• Sistema de controle de ponto Now.

Additional information

• Assistência Médica (com 70% custeado pela empresa e com coparticipação);
• Vale-refeição/alimentação de R$500,00;
• Seguro de Vida (custeado 100% pela empresa);
• Vale-transporte;
• Plano de carreira.