Auxiliar de RH

abler Vagas; Fortaleza; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de recrutamento está buscando um Analista de RH em Fortaleza. O profissional será responsável por recrutamento e seleção, integração de novos colaboradores e gestão de treinamentos. É necessário ter experiência mínima de 2 anos em recrutamento e conhecimento em legislação trabalhista. Se você tem paixão por desenvolvimento humano, envie seu currículo!

Serviços

Vale transporte

Vale alimentação

Qualificações

• Experiência mínima de 2 anos em recrutamento e seleção em empresas de médio porte.
• Conhecimento sólido em legislação trabalhista e benefícios.
• Habilidade de conduzir entrevistas estruturadas e avaliações de competências.

Responsabilidades

• Recrutamento e seleção de talentos alinhados à cultura da empresa.
• Integração e onboarding de novos colaboradores.
• Gestão de treinamentos e desenvolvimento de carreira.
• Acompanhamento de avaliações de desempenho.
• Administração de benefícios e folha.

Conhecimentos

Recrutamento e seleção

Legislação trabalhista

Condução de entrevistas

Comunicação verbal e escrita

Pacote MS Office

Formação académica

Graduação em Administração ou áreas relacionadas

Ferramentas

Ferramentas ATS

Descrição da oferta de emprego

Candidate-se rapidamente pelo email: [e-mail]

Nível: Auxiliar

Cursos de: (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).,psicologia

Escolaridade: Graduação - (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).,psicologia - Cursando

Tipo de contrato: CLT

Jornada de trabalho: Segunda a sexta - 8h às 18h

Benefícios: Vale transporte, Vale alimentação

Responsabilidades Da Posição

Analista de RH – Devant RH está em busca de um profissional apaixonado por pessoas e processos para integrar nossa equipe em Fortaleza.

Você Será Responsável Por

• Recrutamento e seleção de talentos alinhados à nossa cultura;
• Integração e onboarding de novos colaboradores;
• Gestão de treinamentos e desenvolvimento de carreira;
• Acompanhamento de avaliações de desempenho;
• Administração de benefícios e folha;
• Suporte e orientação em RH;
• ️ Implementação de políticas;
• Projetos de clima e diversidade.
  
  

Se você tem paixão por desenvolvimento humano e quer fazer a diferença, envie seu currículo!

Requisitos Obrigatórios Para a Posição

• Experiência mínima de 2 anos em recrutamento e seleção em empresas de médio porte.
• Conhecimento sólido em legislação trabalhista e benefícios.
• Habilidade de conduzir entrevistas estruturadas e avaliações de competências.
• Domínio de ferramentas ATS e pacote MS Office.
• Excelente comunicação verbal e escrita em português.