AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS

EPS - Engenharia, Projetos e Serviços Ltda; Brasília; Presencial; BRL 20.000 - 40.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora no setor de engenharia e serviços busca um estagiário para o departamento de Recursos Humanos. O candidato ideal estará cursando ensino superior em Administração, Psicologia ou áreas correlatas, e terá a oportunidade de desenvolver suas habilidades em recrutamento e seleção, além de participar da integração de novos colaboradores. Com um ambiente colaborativo e dinâmico, você terá a chance de contribuir para a melhoria contínua dos processos internos. Se você é proativo e tem boas habilidades de comunicação, esta é a oportunidade perfeita para dar o primeiro passo na sua carreira.

Serviços

Benefícios internos

Bônus por resultado

Seguro de Vida

Vale-alimentação

Vale-transporte

Qualificações

• Cursando ensino superior em áreas correlatas como Administração ou Psicologia.
• Experiência prévia em Recursos Humanos será um diferencial.

Responsabilidades

• Auxiliar nas atividades de recrutamento e seleção e na organização de treinamentos.
• Atender colaboradores e esclarecer dúvidas sobre políticas de RH.

Conhecimentos

Comunicação verbal

Comunicação escrita

Proatividade

Trabalho em equipe

Organização

Atenção aos detalhes

Ferramentas de recrutamento e seleção

Formação académica

Cursando ensino superior em Administração

Cursando ensino superior em Psicologia

Cursando ensino superior em Recursos Humanos

Ferramentas

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

Horário:

Segunda à sexta, das 08h às 18h

Contratação:

Tenured - CLT labor code

Nível:

Not Informed

Descrição e Responsabilidades

• Auxiliar nas atividades de recrutamento e seleção, incluindo triagem de currículos, agendamento de entrevistas e contato com candidatos.
• Auxiliar na organização e execução de treinamentos e eventos internos, bem como na integração de novos colaboradores.
• Participar de processos de admissão, incluindo a preparação de documentos e o acompanhamento de exames admissionais.
• Atender colaboradores, fornecendo informações e esclarecendo dúvidas sobre procedimentos de RH e políticas da empresa.
• Auxiliar na elaboração de relatórios e indicadores de RH, contribuindo para a análise e melhoria dos processos internos.
• Colaborar com a implementação de projetos e iniciativas de melhoria contínua na área de Recursos Humanos.
• Realizar outras atividades correlatas conforme necessidade e orientação da gestão de Recursos Humanos.

Requisitos

• Cursando ensino superior em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
• Experiência prévia na área de Recursos Humanos será um diferencial.
• Habilidade com ferramentas de recrutamento e seleção.
• Boa comunicação verbal e escrita.
• Proatividade e capacidade de trabalhar em equipe.
• Organização e atenção aos detalhes.
• Conhecimento intermediário no pacote Office (Word, Excel, PowerPoint)

Benefícios:

Benefícios internos, Bônus por resultado, Seguro de Vida, Vale-alimentação, Vale-transporte