Uma candidatura feita para esta oferta — um currículo e uma carta de apresentação personalizados que vão ao encontro do anúncio.
GRUPO CENTRAL, localizada na região de Minas Gerais, procura um(a) Auxiliar de Expedição e Logística para garantir a preparação, conferência e envio de pedidos com eficiência. Você atuará no suporte ao cliente, emissão de notas fiscais e no registro de entregas, mantendo a organização diária.
O papel requer ensino médio completo e boa capacidade de trabalho em equipe. O Grupo Central valoriza a qualidade, o cuidado com a saúde dos clientes e a melhoria contínua dos processos.
Estamos em busca de um(a) Auxiliar de Expedição e Logística para atuar em nossa operação, garantindo que os pedidos sejam preparados, conferidos e enviados com excelência, contribuindo diretamente para a satisfação dos nossos clientes.
Se você é uma pessoa organizada, proativa e comprometida com a qualidade e agilidade dos processos, essa oportunidade pode ser para você!
Venha fazer parte de uma equipe que acredita no cuidado com a saúde, na excelência dos processos e no compromisso com o cliente!
O Grupo Central é a união de três empresas que atuam com um forte propósito: despertar a saúde que existe em cada um, colaborando com a restituição do estado de equilíbrio, benéfico a todo ser humano.
Juntas, Central Farma, Central Nutrition e Central Injetáveis oferecem ao mercado o que há de melhor e mais moderno em fórmulas manipuladas, suplementação funcional e integrativa desenvolvida a partir de evidências científicas e nutracêuticos injetáveis produzidos com a mais alta tecnologia.
Em tudo que o Grupo Central faz, existe ciência! E, com base nisso, trabalham todos os dias movidos pela força que é viver bem e com muita saúde.
Movidos pela força que é viver!
Etapas de Seleção:
O time de recrutamento entrará em contato para compreender o momento profissional da pessoa candidata, apresentar informações sobre a oportunidade e realizar a validação do fit cultural.
Nesta etapa, ocorre um bate-papo técnico com a liderança responsável, com foco na análise dos conhecimentos e habilidades da pessoa candidata em relação à oportunidade em aberto.
3. Teste técnico (quando aplicável)
Caso necessário, esta etapa será destinada à validação das competências técnicas da pessoa candidata para a vaga em questão.
4. Finalização do processo seletivo
Na etapa final, nossa equipe de RH entrará em contato para comunicar o resultado do processo seletivo. Sendo positiva a aprovação, será realizada a formalização da proposta e celebraremos a chegada de mais um talento ao nosso time.