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AUXILIAR DE DEPARTAMENTO PESSOAL CLT ARACAJU / SE - PAINEL DE OPORTUNIDADES

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Aracaju

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Resumo da oferta

Uma empresa em Aracaju está buscando um Auxiliar de Departamento Pessoal. O candidato ideal deve ter Ensino Médio Completo e experiência no setor, além de conhecimento em E-social e folha de pagamento. O trabalho envolve a preparação da folha de pagamento e o controle de ponto eletrônico, entre outras responsabilidades. Se você tem as habilidades necessárias, não perca a oportunidade de se candidatar.

Qualificações

  • Preparação e cálculo da folha de pagamento.
  • Controle do registro de ponto eletrônico.
  • Manutenção do cadastro de funcionários e gestão de benefícios.

Responsabilidades

  • Cálculo e emissão da folha de pagamento, incluindo impostos.
  • Acompanhamento das alterações na legislação trabalhista.
  • Execução de tarefas relacionadas à área de departamento pessoal.

Conhecimentos

Experiência no setor de departamento pessoal
Conhecimento em E-social
Folha de pagamento
IRRF
DIRF
Cálculo de férias
Rescisões
Encargos
Benefícios
Tratamento de ponto
Admissões

Formação académica

Ensino Médio Completo

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Descrição do Cargo

Atribuições:

  • Preparação, cálculo e emissão da folha de pagamento, incluindo impostos como IRRF, RAIS, GEFIP;
  • Controle do registro de ponto eletrônico dos colaboradores;
  • Apuração de banco de horas;
  • Manutenção do cadastro atualizado dos funcionários e gestão do subsistema de benefícios;
  • Processo de admissão, solicitação de benefícios e suporte à administração de pessoal;
  • Envios ao E-social;
  • Acompanhamento das alterações na legislação trabalhista e convenções coletivas;
  • Execução de tarefas relacionadas à área.
Área de Atuação

Departamento Pessoal

Localização

Aracaju-SE

Requisitos
  • Ensino Médio Completo;
  • Experiência no setor de departamento pessoal;
  • Conhecimento em E-social, folha de pagamento, IRRF, DIRF, cálculo de férias, rescisões, encargos, benefícios, tratamento de ponto, admissões.
Escolaridade

Ensino Médio

Outras Informações
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Nível de experiência
Tipo de emprego
Função
  • Setor de Recursos Humanos

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