AUXILIAR ADMINISTRATIVO – CONCILIADOR DE PAGAMENTOS JUNIOR – PORTO ALEGRE – RS - CADASTRO DE PR[...]

Portal BuscarVagas BR; Porto Alegre; Teletrabalho; BRL 20.000 - 40.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora no fornecimento de peças automotivas busca um Conciliador de Pagamentos Júnior. O profissional será responsável pelo controle e análise de prazos de pagamentos, além de interagir com clientes e fornecedores. Esta função oferece a oportunidade de desenvolver habilidades em administração e comunicação, em um ambiente que valoriza a automotivação e o comprometimento. Se você está em busca de um desafio que combina aprendizado e crescimento, esta vaga é para você.

Qualificações

• Ensino Médio completo ou Técnico/Superior em andamento em Administração ou áreas afins.
• Interesse em aprender e facilidade de relacionamento interpessoal.

Responsabilidades

• Controle e acompanhamento de pagamentos junto à rede de fornecedores.
• Digitação de dados em sistema e gestão de e-mails.

Conhecimentos

Boa comunicação

Organização

Automotivação

Relacionamento interpessoal

Concentração

Formação académica

Ensino Médio completo

Técnico/Superior em andamento

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Atribuições: Nossa empresa atua com fornecimento de peças automotivas para as maiores Seguradoras do Brasil. O Conciliador de Pagamentos Júnior realizará o controle, acompanhamento e cobrança de pagamentos junto à rede de fornecedores e clientes. Será responsável por fazer o controle e análise de prazos de pagamentos, bem como de pedidos e orçamentação de clientes. Também realizará digitação de dados em sistema, gestão de e-mails e interação com clientes via telefone e Skype.

Área de Atuação

Administração

Localização

Porto Alegre - RS

Requisitos

• Ensino Médio completo ou Técnico/Superior em andamento (Administração, Processos Gerenciais, Ciências Contábeis ou áreas afins).
• Disponibilidade para trabalho Home Office.
• Ter acesso à internet Wi-Fi.
• Interesse em aprender, facilidade de relacionamento interpessoal, boa comunicação, concentração, organização, automotivação e comprometimento.

Indicações

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Nível de experiência

Não especificado

Tipo de emprego

Não especificado

Função

• Administração

Setores

• Fornecimento e gestão de recursos humanos

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