[Ativação] Coordenador(a) Societário - Ativação de Clientes (Curitiba)

Contabilizei; Curitiba; Presencial; BRL 30.000 - 70.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora está em busca de um Coordenador Societário para liderar a ativação de novos clientes. Este papel crucial envolve a coordenação de equipes, análise de processos e implementação de melhorias contínuas. O candidato ideal terá formação em áreas como Direito ou Administração, além de experiência em liderança e gestão de projetos. A empresa promove um ambiente de trabalho híbrido, focado no desenvolvimento pessoal e profissional, e valoriza a diversidade e inclusão em todas as suas iniciativas. Se você é apaixonado por contabilidade e deseja fazer a diferença, essa é a oportunidade perfeita para você!

Serviços

Plano de Saúde

Vale Alimentação

Vale Refeição

Parcerias de Desconto

Qualificações

• Experiência em coordenação de equipes ou gestão de projetos é essencial.
• Conhecimento em legislação societária e tributária é um diferencial.

Responsabilidades

• Coordenar a ativação de novos clientes e conduzir análises profundas.
• Propor e implementar soluções que garantam qualidade e excelência.

Conhecimentos

Comunicação verbal e escrita

Liderança

Gestão de equipes

Análise crítica

Visão analítica

Formação académica

Graduação em Direito

Graduação em Administração

Graduação em Contabilidade

Descrição da oferta de emprego

[Ativação] Coordenador Societário - Ativação de Clientes (Curitiba)

Contabilíderes são responsáveis por disseminar a Cultura Contabilizei e promover o desenvolvimento e senso de protagonismo de Guardiões e Guardiãs. Assim, é essencial que cada líder se comunique de forma efetiva para reforçar seu relacionamento com a equipe e tenha visão analítica para garantir boas entregas e resultados. Nossa liderança também deve trabalhar de forma planejada e com visão orientada ao futuro, para antecipar necessidades e resolver problemas em variados cenários.

Responsabilidades:

• Coordenar time responsável por lidar com temas críticos da esteira de ativação de novos clientes na Contabilizei;
• Conduzir análises profundas sobre ocorrências de toda a cadeia de ativação de novos clientes e construir relatórios gerenciais para reportes internos;
• Extrair insights de análises dos processos da esteira de Ativação para identificação de oportunidades de melhoria contínua e projeção de planos estruturantes que elevem índices de NPS e CSat da jornada do cliente durante o processo de ativação junto à Contabilizei;
• Aplicar visão preventiva para os processos da cadeia de Ativação e garantir interface com Coordenadores dos demais times da área;
• Propor, desenvolver e implementar soluções que garantam qualidade e excelência e que estejam alinhadas às boas práticas de processos societários;
• Garantir que o time forneça apoio técnico para demais times da estrutura de Ativação;
• Apoiar a equipe no seu desenvolvimento, aplicando avaliações de desempenho e conduzindo os processos de feedbacks;
• Desenvolver o time para elevar o seu potencial, com agendas de treinamentos e atualizações, sempre que necessário.

Requisitos Mínimos:

• Graduação em Direito, Administração, Contabilidade, ou áreas afins;
• Experiência anterior em coordenação de equipes ou gestão de projetos;
• Conhecimento em legislação societária e tributária, em especial abertura e regularização de novas empresas;
• Excelente comunicação verbal e escrita para interagir com stakeholders internos e externos;
• Liderança e Gestão de Equipes: Competência em liderar e motivar equipes, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e eficiente;

Pontos a mais que você possui:

• Experiência comprovada em funções relacionadas à área societária;
• Domínio das leis societárias, como a Lei das Sociedades por Ações (Lei 6.404/76) no Brasil.

Benefícios:

• Plano de Saúde;
• Vale Alimentação e Vale Refeição (VA/VR);
• Parcerias de Desconto (Universidade e Escolas de Idiomas);
• Modelo de trabalho híbrido.

Cultura e Desenvolvimento

Acreditamos que o sucesso de pessoas empreendedoras é o nosso sucesso. Crescendo com a Contabilizei e contando suas próprias histórias!

Buscamos ser 1% melhor todos os dias. Um dos pilares para o encorajamento ao protagonismo é feito através do Ciclo de Performance, com possibilidades de Carreira em Y, Cultura de Feedback (1:1) e ferramentas que ajudam entender oportunidades de desenvolvimento.

Estamos construindo um ambiente psicologicamente seguro com iniciativas de Diversidade e Inclusão. Todas as nossas oportunidades estão abertas para pessoas diversas em identidade de gênero, cor e etnia, orientação sexual, origem, pessoas com deficiência (PcD), e todas as interseccionalidades possíveis.

Processo Seletivo:

1. Avaliação de Perfil Profissional;
2. Entrevista com Atração e Seleção;
3. Entrevista de Atributos de liderança;
4. Entrevista com a Liderança.

Presente na vida de mais de 50 mil clientes e em mais de 50 cidades do país, somos o maior escritório de contabilidade do Brasil.

Aqui na Contabilizei, temos a missão de simplificar e fortalecer a jornada de quem está por trás de cada negócio.