ASSISTENTE RECURSOS HUMANOS PL (35533)

Bosch Brasil; Itatiba; Híbrido; BRL 13 000 - 27 000; Tempo parcial

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Assistência médica

Assistência odontológica

PLR (participação nos lucros)

Vale-transporte

Vale-refeição

Home office parcial

Seguro de vida

Resumo da oferta

A Bosch Brasil, líder em inovações tecnológicas, está oferecendo vaga de estágio na área administrativa e de recursos humanos para atuação em Itatiba/SP. A posição é presencial com possibilidade de home office 2x por semana, destinada a estudantes de Administração ou RH.

A atuação envolve gestão de frota, compras, pagamentos e apoio à comunicação interna. Requisitos: Inglês intermediário, Pacote Office e SAP; experiência anterior em apresentações é desejável.

Qualificações

• Superior cursando Administração de Empresas, Gestão de RH ou área relacionada.
• Inglês intermediário é desejável.
• Pacote Office é essencial.
• Experiência prévia em frota de veículo e RH é desejável.
• Experiência com o SAP é requerida.
• Experiência em condução de apresentações e reuniões.

Responsabilidades

• Administração operacional de benefícios e Frota.
• Participar de processos de compras, requisições e pedidos.
• Responsável pelos pagamentos, conferência e notas fiscais.
• Suporte às atividades de comunicação interna e endomarketing.

Conhecimentos

Administração de Empresas

Gestão de RH

Inglês intermediário

Pacote Office

Experiência em frota / RH

SAP

Apresentações

Formação académica

Superior cursando Administração de Empresas / Gestão de RH

Ferramentas

SAP

Descrição da oferta de emprego

• Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)
• Área contratante: SO/OPM-TS15-BR

Descrição da empresa

Na Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.

Descrição do emprego

Responsabilidades

• Administração operacional de benefícios (veículos designados, fretado, vale transporte, vale refeição; máquinas de café, arquivo morto, entre outros);
• Responsável pelos processos e atividades de compras, incluindo participação em processos de concorrências, emissão e acompanhamento de requisições e pedidos de compras;
• Responsável pelos processos e atividades de pagamentos da área, incluindo conferência, materialidade, lançamento e acompanhamento de faturas/notas fiscais;
• Suporte as atividades de comunicação interna e endomarketing.

Qualificações

Requisitos Obrigatório

• Superior cursando: Adminstração de Empresas; Gestão de RH ou áreas relacionadas;
• Inglês intermediário (Desejável);
• Pacote Office;
• Experiência anteriores em atividades de administração de frota de veículo e atividades de recursos humanos;
• Experiência anterior no sistema SAP;
• Experiência prévia em condução de apresentações e reuniões.

Informações Adicionais

Benefícios da Bosch

• Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante
• Assistência médica e odontológica
• Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde
• Subsídio para medicamentos através da Funcional Health
• Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)
• Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)
• Participação nos lucros e resultados (PLR)
• Política de expatriação internacional e de transferências nacionais
• Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas
• Seguro de vida
• Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias
• Licença paternidade e adoção de 20 dias
• Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação
• Ônibus fretado (ou Vale Transporte)
• Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)
• Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada
• Brinquedo para filhos menores de 12 anos
• Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)
• Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas
• Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa
• Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)
• Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch
• Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros

Leia nossos artigos no Medium e saiba como é trabalhar na área de Tecnologia da Bosch Brasil: Bosch Tech Brasil – Medium https://medium.com/@boschtechbr

Informações adicionais

• Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas
• Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil
• Modelo de trabalho: Presencial (possibilidade de home office 2x por semana)
• Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo
• Área contratante: SO/OPM-TS15-BR

Para colaboradores Bosch

• Prazo: 19/08/2026

Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.

Junte-se a nós e sinta a diferença. Work.

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