Assistente financeiro

Datora; São Paulo; Híbrido; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Datora busca um Assistente Financeiro para apoiar rotinas financeiras, como conciliações bancárias e relatórios. O profissional contribuirá com a saúde financeira da empresa em ambiente de trabalho híbrido, com flexibilidade e vários benefícios, incluindo assistência médica e bolsa de estudos.

Serviços

Assistência Médica

Odontológica

Seguro de Vida

Flexibilidade: Modelo de trabalho híbrido

Wellhub (GymPass)

Licença maternidade 6 meses

Auxílio PCD para dependentes

Incentivo ao desenvolvimento por meio de Bolsa de Estudos

Day off de aniversário

Gratificação no Flash de aniversário

Qualificações

• Desejável Ensino Superior em andamento.
• Inglês intermediário.
• Vivência ou contato com bancos e relatórios financeiros.

Responsabilidades

• Realizar conciliações bancárias diárias e mensais.
• Elaborar e analisar relatórios financeiros.
• Dar suporte em auditorias internas e externas.

Conhecimentos

Precisão

Proatividade

Facilidade para aprender novos sistemas

Formação académica

Ensino Superior em andamento

Ferramentas

SAP

Pacote Office (Excel intermediário)

Descrição da oferta de emprego

Sobre a Datora e Arqia

A Datora é uma empresa brasileira com mais de 30 anos de atuação no mercado de telecomunicações, oferecendo soluções inovadoras para empresas de diversos setores.

A Arqia, parte do grupo Datora, é especializada em soluções de conectividade móvel e IoT (Internet of Things), oferecendo uma plataforma robusta para gestão de SIM cards e conectividade global.

Juntas, Datora e Arqia transformam o futuro da comunicação e conectividade no Brasil e no mundo. Com uma cultura que valoriza a inovação e o desenvolvimento contínuo, buscamos conectar pessoas e negócios de forma eficiente. Aqui nosso lema é #JuntosSomosMelhores

Conheça mais sobre o grupo:

Sobre o cargo:

Responsável por apoiar as rotinas financeiras, como contas a pagar/receber, conciliação bancária e emissão de relatórios.

Atuará com precisão e proatividade, contribuindo para a saúde financeira e decisões estratégicas da empresa.

O que irá fazer:

• Realizar conciliações bancárias diárias e mensais, garantindo alinhamento com os extratos bancários;

• Elaborar e analisar relatórios financeiros para apoiar a tomada de decisões estratégicas;

• Negociar prazos de pagamento com clientes em casos de faturas em atraso;

• Apoiar o controle do fluxo de caixa, identificando riscos e propondo melhorias;

• Dar suporte em auditorias internas e externas, organizando documentos e informações conforme normas regulatórias;

• Manter o controle e a organização de documentos fiscais e contábeis.

• Fornecer informações relacionadas a contas a receber e faturamento para clientes internos e externos;

• Auxiliar nas rotinas de fechamento contábil mensal;

• Emitir diariamente os faturamentos no ERP SAP, assegurando a precisão e conformidade dos dados (clientes, produtos, serviços);

• Participar de reuniões e treinamentos, buscando constante desenvolvimento profissional na área financeira;

• Desejável Ensino Superior em andamento;

• Inglês intermediário;

• Pacote Office (Excel intermediário);

• Vivência ou contato com bancos e relatórios financeiros;

• Facilidade para aprender novos sistemas.

Local de trabalho: Faria Lima ou JK - SP

O que oferecemos:

• VR (Vale Refeição para os dias de Home Office), VA e Gratificação de Férias no VR/VA;

• Assistência Médica, Odontológica e seguro de vida;

• PPR (Programa de Participação por Resultados);

• Flexibilidade: Modelo de trabalho híbrido com 3 dias em HOME OFFICE;

• Bem-Estar: Wellhub (GymPass), frutas no escritório e o programa Elleva; (acompanhamento de equipe multidisciplinar de nutricionista, educador físico e psicólogo), convênio farmácia e auxílio medicamentos para patologias graves;

• Licença maternidade 6 meses + Licença paternidade 20 dias (VR e VA durante todo o período);

• Auxílio PCD para dependentes;

• Plano de telefonia Arqia com descontos (Arqia4you);

• Reconhecimento: Prêmios por tempo de trabalho na empresa e reconhecimento por desempenho no trabalho;

• Incentivo ao desenvolvimento por meio de Bolsa de Estudos;

• Empréstimos consignados;

• Day off de aniversário e gratificação no Flash de aniversário.

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