Assistente de Vendas

IMEDIATTA RH; Joinville; Presencial; BRL 27 000 - 32 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale transporte

Alimentação na empresa

Bônus assiduidade - R$150,00

Convênio com farmácia - Após 15 dias

Plano de saúde Hapvida

Bradesco odontológico

Gomed - clínica para exames

Odontologia Sesi

Practix - psicologia

Convênios educação superior/universit.

Convênios Uniasselvi

Resumo da oferta

IMEDIATTA RH em Joinville oferece vaga para atuação comercial com foco em atendimento ao cliente, suporte a vendedores e rotinas administrativas. O profissional atuará na região norte de Joinville, com salário de R$ 2.650,00 e carga horária de segunda a sexta, das 07h30 às 17h18, com 1 hora de intervalo.

É desejável experiência em faturamento e cadastros no sistema, com participação em orçamentos, propostas e negociação de pedidos.

Qualificações

• Superior ou técnico em áreas administrativas – concluído ou cursando.
• Experiência em rotinas administrativas e faturamento.
• Residir na zona norte de Joinville SC.

Responsabilidades

• Realizar atendimento telefônico, por e-mail, WhatsApp e demais canais da empresa.
• Prestar suporte aos vendedores internos e externos.
• Elaborar orçamentos e propostas comerciais conforme orientação da equipe de vendas.
• Efetuar cadastro e atualização de clientes, produtos e informações comerciais no sistema.
• Receber, registrar e acompanhar pedidos de venda.
• Realizar acompanhamento de cotações e negociações em andamento.
• Auxiliar no levantamento de informações para formação de preços e propostas.
• Acompanhar prazos de entrega junto aos setores envolvidos.
• Manter contato com clientes para esclarecimento de dúvidas e acompanhamento de pedidos.
• Elaborar relatórios comerciais e indicadores de vendas quando solicitado.

Conhecimentos

Experiência em rotinas administrativas

Faturamento

Formação académica

Superior ou técnico em áreas administrativas

Descrição da oferta de emprego

Empresa localizada em Pirabeiraba - Joinville SC

Requisitos

• Superior ou técnica em áreas administrativas - concluído ou cursando
• Experiência em rotinas administrativas e faturamento
• Residir na zona norte de Joinville SC
• Salário: R$2.650,00
• Horário: 07h30 as 17h18 - Segunda a sexta | 1h de intervalo

Benefícios

• Vale transporte - Cartão ideal
• Alimentação na empresa
• Bônus assiduidade - R$150,00 (100% frequência)
• Convênio com farmácia - Após 15 dias (R$150,00)
• Após experiência
• Plano de saúde - Hapvida - R$154,77 Mensalidade titular
• Bradesco odontológico - R$28,66 mensalidade titular e dependentes
• Gomed - clinica parceira para exames
• Odontologia Sesi - Consultas e tratamentos
• Praxis - clinica de psicologia R$90,00 reais por consulta
• Convênios Censupeg educação superior e pós
• Convênios Uniasselvi educação técnica, profissionalizante, graduação e pós

Atividade

• Realizar atendimento telefônico, por e-mail, WhatsApp e demais canais de comunicação da empresa;
• Prestar suporte aos vendedores internos e externos;
• Elaborar orçamentos e propostas comerciais conforme orientação da equipe de vendas;
• Efetuar cadastro e atualização de clientes, produtos e informações comerciais no sistema;
• Receber, registrar e acompanhar pedidos de venda;
• Realizar acompanhamento de cotações e negociações em andamento;
• Auxiliar no levantamento de informações para formação de preços e propostas;
• Acompanhar prazos de entrega junto aos setores envolvidos;
• Manter contato com clientes para esclarecimento de dúvidas e acompanhamento de pedidos;
• Elaborar relatórios comerciais e indicadores de vendas quando solicitado;
• Organizar e arquivar documentos relacionados ao setor comercial;
• Auxiliar no envio de desenhos, fichas técnicas, catálogos e documentos comerciais aos clientes;
• Apoiar ações de pós-venda e pesquisa de satisfação;
• Auxiliar na prospecção e qualificação de clientes;
• Zelar pela organização, conservação e limpeza de seu posto de trabalho;
• Atender aos procedimentos operacionais, organizacionais, normas e regulamentos internos da empresa;
• Cumprir as normas de saúde e segurança do trabalho;
• Participar dos treinamentos, programas e ações promovidas pela empresa;
• Executar atividades correlatas conforme necessidade do setor e orientação da liderança.