Assistente de RH

INET TECNOLOGIA LTDA; Lagoa Santa; On-site; BRL 20,000 - 33,000; Full time

Job summary

INET TECNOLOGIA LTDA, localizada em Minas Gerais, busca um assistente de recrutamento para apoiar o time de RH na triagem de currículos, no agendamento de entrevistas com candidatos e gestores, e no acompanhamento do quadro de vagas.

A posição envolve integração de novos colaboradores, divulgação de vagas em canais apropriados e suporte às ações de endomarketing. Requisitos: ensino técnico ou superior em andamento e até 6 meses de experiência.

Qualifications

• Ensino técnico ou superior na área afim em andamento.
• 6 meses de experiência comprovada ou em estágio na área de recrutamento.
• Conhecimento em recrutamento, seleção e integração de novos colaboradores.
• Experiência com divulgação de vagas em mídias sociais e canais de recrutamento.

Responsibilities

• Realizar triagem de currículos para posições abertas.
• Agendar entrevistas com candidatos e gestores.
• Acompanhar e atualizar o quadro de vagas.
• Conduzir processos de Recrutamento e Seleção.
• Divulgar vagas em mídias sociais e demais canais de recrutamento.
• Realizar integração de novos colaboradores.
• Esclarecer dúvidas relacionadas ao setor de RH.
• Realizar follow-up com parceiros para divulgação de vagas.

Skills

Recursos Humanos

Triagem de currículos

Agendamento de entrevistas

Acompanhamento de vagas

Comunicação interna

Education

Ensino técnico ou superior na área afim em andamento

Tools

Sólides

Job description

Somos uma empresa de tecnologia guiados pela constante inovação e a alta qualidade dos nossos serviços, temos a visão de nos consolidarmos como provedor REGIONAL de referência do Vetor Norte. Por isso, atuamos na transformação digital que ampla a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando de sua vida digital, com segurança e confiabilidade.

Todo isso porque acreditamos que conectando pessoas, conectamos o mundo!

• Conhecimento em sistemas de Recursos Humanos;
• Realizar triagem de currículos;
• Agendar entrevistas com candidatos e gestores;
• Acompanhar e atualizar o quadro de vagas;
• Conduzir processos de Recrutamento e Seleção;
• Divulgar vagas em mídias sociais e demais canais de recrutamento;
• Realizar o processo de integração de novos colaboradores;
• Esclarecer dúvidas relacionadas ao setor de RH;
• Realizar lançamentos e atualizações no sistema Sólides referentes aos treinamentos realizados;
• Apoiar as ações de Endomarketing;
• Realizar follow-up com parceiros para divulgação de vagas;
• Elaborar cronogramas das áreas para o processo de integração;
• Acompanhar e enviar avaliações do período de experiência;
• Acompanhar aniversariantes do mês e ações de reconhecimento por tempo de casa;
• Realizar cotações e fechamento de orçamentos com fornecedores externos, incluindo Normas Regulamentadoras (NRs);
• Criar comunicados internos e realizar o envio pelos canais de comunicação da empresa;
• Participar de ações de captação em massa de currículos, como feiras e eventos externos;
• Realizar o preenchimento de SP (Solicitação de Pagamento).
  Necessário
• Ensino pedio completo
• Ensino Técnico ou Superior na area afim em andamento
• 6 meses de experiência
  Escala
• 5x2 (Segunda a quinta) 08:00 as 18:00
• Sexta 08:00 as 17:00