Assistente de Recursos Humanos

Grupo FN

São José dos Pinhais

Presencial

BRL 27 900 - 39 060

Tempo integral

14 dias+
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Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Alimentação no local
Vale transporte (vt)
Day off
Plano de saúde
Convênio Farmácia
Convênio Senac
Convênio SESC/SENAT

Resumo da oferta

Grupo FN está buscando um(a) Assistente de Recursos Humanos para integrar a equipe em São José dos Pinhais, PR. O papel envolve administração de pessoal, controle de ponto, benefícios, admissão e rescisão, além de conduzir o processo seletivo e atender aos colaboradores.

Buscamos candidato(a) com formação em RH ou cursando, boa organização, proatividade e capacidade de resolver problemas. Requisitos também incluem Excel intermediário e pacote Office, com atuação presencial.

Qualificações

  • Ensino superior em gestão de RH completo ou cursando.
  • Experiência anterior na função de RH ou administrativa.
  • Pacote Office completo e uso básico de Excel.
  • Perfil proativo, organizado e com facilidade para resolução de problemas.
  • Habilidade para trabalhar em equipe e lidar com múltiplas demandas.

Responsabilidades

  • Conferência diária do cartão ponto dos funcionários.
  • Compra e controle de benefícios, vale refeição, vale transporte e plano de saúde.
  • Processo de admissão, conferência de documentos e envio para registro.
  • Processo de rescisão, entrega de guias rescisórias e explicação das verbas pagas.
  • Condução de processo seletivo.
  • Atendimento aos funcionários e arquivo de documentos.
  • Controle dos contratos e avaliações de experiência.
  • Controle de EPIs e cumprimento de NR de segurança.

Conhecimentos

Proatividade
Organização
Trabalho em equipe
Resolução de problemas
Multitarefa

Formação académica

Superior em gestão de RH completo ou cursando

Ferramentas

Pacote Office
Excel intermediário
Informática básica

Descrição da oferta de emprego

Segmento varejo - Localizada são josé dos pinhais. Assistente de recursos humanos para integrar a sua equipe e contribuir com a melhoria dos processos de rh.

Principais Atividades
  • Administração de pessoal, envolvendo:
  • Conferência diária do cartão ponto dos funcionários
  • Compra e controle dos benefícios, vale refeição, vale transporte e plano de saúde e demais convênios
  • Processo de admissão, conferência de documentos e envio dos documentos para fazer o registro
  • Processo de rescisão, entrega das guias rescisórias e explicação das verbas pagas
  • Condução de processo seletivo
  • Atendimento aos funcionários
  • Arquivo de documentos
  • Controle dos contratos
  • Controle das avaliações de experiência
  • Controle e entrega de epis
  • Controle de pgr e cumprimento de nr de segurança, pcmso.
Requisitos e Qualificações
  • Ensino superior em gestão de rh completo ou cursando
  • Experiência anterior na função
  • Pacote office
  • Perfil proativo, organizado e com facilidade para resolução de problemas
  • Habilidade para trabalhar em equipe e lidar com múltiplas demandas
  • Conhecimento intermediário em excel e ferramentas de informática.
Benefícios
  • Alimentação no local
  • Vale transporte (vt)
  • Day off
  • Plano de saúde
  • Convênio farmácia
  • Convênio senac
  • Convênio sest/senat
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