Assistente de Recursos Humanos

GESMIN; Mucuri; Presencial; BRL 27 900 - 39 060; Tempo integral

Resumo da oferta

A GESMIN em Mucuri, Bahia, busca um profissional com experiência para acompanhar rotinas de Departamento Pessoal. O candidato ideal deve estar cursando ensino superior em Administração ou áreas correlatas, possuir comunicação interpessoal forte e ser organizado e analítico.

As responsabilidades incluem controlar ponto eletrônico, auxiliar em processos admissionais, e garantir a administração adequada de benefícios e documentação trabalhista.

Qualificações

• Candidato deve ter perfil organizado, analítico, discreto e boa comunicação interpessoal.
• Conhecimento intermediário em Pacote Office é essencial.
• Desejável conhecimento em rotinas trabalhistas.

Responsabilidades

• Realizar controle e acompanhamento de ponto eletrônico.
• Apoiar nos processos admissionais e integração de colaboradores.
• Executar rotinas da administração de benefícios e documentação trabalhista.

Conhecimentos

Controle de ponto eletrônico

Administração de benefícios

Atendimento a colaboradores

Conhecimento em Pacote Office

Formação académica

Ensino superior cursando em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas

Ferramentas

Sistemas de ponto eletrônico

Descrição da oferta de emprego

Vaga: experiência Essencial

Ensino superior cursando em Administração, Recursos Humanos, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas; Perfil organizado, analítico, discreto e com boa comunicação interpessoal.

Horário de Trabalho

Segunda a Quinta: 08h às 18h

Sexta-feira: 08h às 17h

• Realizar controle, conferência e acompanhamento de ponto eletrônico, efetuando tratativas de inconsistências e suporte aos gestores;
• Apoiar nos processos admissionais, incluindo conferência de documentos, cadastro de colaboradores e integração;
• Executar rotinas relacionadas à administração de benefícios, realizando inclusões, exclusões e acompanhamento de movimentações;
• Prestar atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas às rotinas de Departamento Pessoal;
• Apoiar processos administrativos relacionados à folha de pagamento, férias, afastamentos e documentação trabalhista;
• Organizar e manter atualizados arquivos, controles e documentos do setor;
• Garantir cumprimento dos processos internos e prazos da área de Departamento Pessoal;
• Interface com filiais, gestores e fornecedores para alinhamento das demandas da área.

• Conhecimento intermediário em Pacote Office;
• Desejável conhecimento em sistemas de ponto eletrônico e rotinas trabalhistas.