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ASSISTENTE DE RECURSOS HUMANOS

Pullse Estratégia

Fortaleza

Presencial

BRL 20.000 - 80.000

Tempo integral

Há 6 dias
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Resumo da oferta

Uma empresa dinâmica em Fortaleza busca um profissional apaixonado por gente para atuar no RH. O trabalho envolverá atração de talentos, engajamento, e desenvolvimento de pessoas em uma cultura organizacional positiva. É uma oportunidade para crescer e impactar a experiência dos colaboradores.

Serviços

Canal de assistência psicológica Amarelo
Total Pass
Clin Odonto
Plataforma de Aprendizagem de IA Adapta
Vale Transporte R$ 9/dia
Vale Refeição R$ 24/dia

Qualificações

  • Experiência anterior na área de RH é necessária.
  • Formação em andamento ou concluída será considerada.
  • Perfil colaborativo e proativo é essencial.

Responsabilidades

  • Apoiar nas etapas de Recrutamento e Seleção.
  • Realizar integração de novos colaboradores.
  • Apoiar na estruturação de treinamentos internos.

Conhecimentos

Boa comunicação verbal
Comunicação escrita
Proatividade
Organização
Colaboração

Formação académica

Formação em Psicologia, Administração, RH ou áreas correlatas

Ferramentas

Excel
Canva

Descrição da oferta de emprego

Sobre a vaga:

Estamos em busca de uma pessoa apaixonada por gente, que goste de atuar em um RH dinâmico e generalista, com foco em atração de talentos, engajamento, cultura organizacional e desenvolvimento de pessoas. Se você busca um ambiente onde possa crescer, aprender e impactar positivamente a experiência dos colaboradores, essa vaga é para você!

Responsabilidades:
  1. Apoiar nas etapas de Recrutamento e Seleção (divulgação de vagas, triagem, agendamento e condução de entrevistas);
  2. Apoiar ações de clima e engajamento, como pesquisas internas e eventos corporativos;
  3. Realizar integração de novos colaboradores (onboarding);
  4. Apoiar na estruturação e acompanhamento de treinamentos internos;
  5. Contribuir com ações de comunicação interna e fortalecimento da cultura organizacional;
  6. Auxiliar no controle de indicadores de RH e elaboração de relatórios;
  7. Apoiar iniciativas de avaliação de desempenho e desenvolvimento individual/coletivo.
Requisitos:
  • Formação em andamento ou concluída em Psicologia, Administração, RH ou áreas correlatas;
  • Experiência anterior na área;
  • Boa comunicação verbal e escrita;
  • Perfil proativo, organizado e colaborativo.
Diferenciais:
  • Vivência com plataformas de RS e/ou ferramentas de avaliação comportamental;
  • Conhecimento básico em Excel e Canva.
Benefícios:
  • Canal de assistência psicológica Amarelo
  • Total Pass
  • Clin Odonto
  • Plataforma de Aprendizagem de IA Adapta
  • VT no valor de R$ 9/dia
  • VR no Flash Beneficios no valor de R$ 24/dia
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