Assistente de Recrutamento e Seleção

Jobbol; São Paulo; On-site; BRL 37,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

Assistência Médica

Participação nos Lucros

Seguro de Vida

Vale Alimentação

Vale Refeição

Job summary

A Abler, empresa de software especializada em recrutamento e seleção, busca um Assistente de Recrutamento e Seleção em São Paulo. O candidato atuará no fluxo de entrevistas de alto volume, com foco em qualidade e cumprimento de prazos, envolvendo triagem de currículos e alinhamento com as áreas envolvidas.

Contrato efetivo, atuação presencial e jornada de trabalho de segunda a quinta, com sexta-feira parcial.

Qualifications

• Conduzir entrevistas para posições operacionais do segmento de Facilities.
• Realizar triagem de currículos e contato com candidatos para agendamento.
• Acompanhar etapas do processo seletivo e manter comunicação com as áreas envolvidas.

Responsibilities

• Conduzir entrevistas para posições operacionais do segmento de Facilities.
• Realizar processos seletivos de alto volume, com agilidade e qualidade.
• Realizar triagem de currículos e agendar entrevistas.
• Atualizar informações dos candidatos e acompanhar o andamento dos processos.

Skills

Entrevistas

Triagem de currículos

Comunicação

Documentação de candidatos

Education

Técnico em andamento

Job description

Empresa de software especializada em recrutamento e seleção busca profissional Assistente de Recrutamento e Seleção em São Paulo.

Por quase 10 anos, os fundadores da Abler atuaram no setor de recursos humanos. Essa bagagem os trouxe experiências, vivências e principalmente, um olhar tecnológico sobre as dores do setor! No ano de 2017, a inconformidade com as necessidades da área de RH os impulsionou a iniciar a criação da Abler, desenhando um software de recrutamento e seleção olhando para as maiores dores da área. Suas conquistas não param por aqui, seguem firme no propósito de dar às equipes de RH mais controle e previsibilidade em cada contratação!

Responsabilidades

Conduzir entrevistas para posições operacionais do segmento de Facilities. Realizar processos seletivos de alto volume, garantindo agilidade, qualidade e cumprimento dos prazos estabelecidos. Realizar triagem de currículos. Realizar contato com candidatos para agendamento de entrevistas, confirmação de disponibilidade e acompanhamento das etapas do processo seletivo. Conferir, organizar e controlar a documentação dos candidatos aprovados, garantindo a integridade das informações necessárias à admissão. Atualizar informações dos candidatos e acompanhar o andamento dos processos seletivos nos sistemas e controles internos. Manter comunicação com candidatos e áreas envolvidas, garantindo o alinhamento das informações durante o processo seletivo.

Atuações anteriores em Analista de Recrutamento, Coordenador de Recrutamento e Seleção, Estagiário de Recrutamento ou Especialista em Atração de Talentos podem indicar afinidade com algumas das atividades desta posição.

Requisitos Desejáveis

Escolaridade:

Técnico em andamento

Experiência:

Necessário experiência

Remuneração e Benefícios

• Salário: 3683.00
• Assistência Médica |Participação nos Lucros |Seguro de Vida |Vale Alimentação |Vale Refeição

Informações Adicionais

• Contrato: Efetivo. Presencial. Candidatos de São Caetano do Sul, Taboão da Serra, Guarulhos ou Osasco também são considerados para esta vaga.
• Período: Tempo Integral
• Jornada: Segunda-feira a quinta-feira, 08:00 às 18:00. Sexta-feira, 08:00 às 17:00.