Assistente de Pessoal - Honda Belém/PA

Empresas Revemar; Belém; Presencial; BRL 18 000 - 29 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Treinamento contínuo

Oportunidade de crescimento

Resumo da oferta

Empresas Revemar está contratando um Assistente de Pessoal para atuar em rotinas administrativas e operacionais do Departamento Pessoal, com foco em organização, cobrança de prazos e cumprimento das normas trabalhistas.

É essencial ter ensino médio completo, bom conhecimento do pacote Office e disposição para trabalhar em equipe. Desejável estar cursando Superior em Administração, RH ou Ciências Contábeis. O plano oferece treinamentos, acompanhamento e crescimento profissional dentro da empresa.

Qualificações

• Ensino médio completo é requisito mínimo e desejável curso superior em áreas de Administração, RH ou Contabilidade.
• Conhecimento básico de Pacote Office e rotinas de Departamento Pessoal.
• Boa organização, pró-atividade e confiabilidade para atuar em equipe.

Responsabilidades

• Lançar eventos na folha de pagamento.
• Calcular rescisões e férias.
• Emitir requisições de pessoal e desligamento.
• Geração e conferência de planilhas de comissões.
• Realizar processo de admissão.
• Atender colaboradores para esclarecer dúvidas sobre DP.
• Encaminhar colaboradores para exames admissionais, periódicos e demissionais.

Conhecimentos

Organização

Proatividade

Capacidade analítica

Trabalho em equipe

Formação académica

Ensino médio completo

Superior em Administração/ RH/ Contábeis (em curso)

Ferramentas

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

Temos uma oportunidade para Assistente de Pessoal. Buscamos um profissional organizado, proativo e com boa capacidade analítica, que goste de atuar com rotinas administrativas e operacionais da área de Departamento Pessoal. É essencial ter atenção aos detalhes, senso de responsabilidade e disposição para trabalhar em equipe, garantindo o cumprimento das normas trabalhistas e dos prazos estabelecidos pela empresa.

Principais Atividades

• Lançar eventos na folha de pagamento;
• Calcular rescisões e férias;
• Emitir requisições de pessoal e de desligamento;
• Gerar e conferir planilhas de comissões;
• Realizar processo de admissão;
• Atender colaboradores para esclarecer dúvidas e orientar sobre assuntos do Departamento Pessoal;
• Controlar e encaminhar colaboradores para exames admissionais, periódicos e demissionais;
• Realizar rateios de despesas relacionadas a funcionários.

Requisitos Necessários

• Ensino Médio completo;
• Desejável estar cursando o ensino superior em Administração, Recursos Humanos ou Ciências Contábeis;
• Conhecimento com pacote office e rotinas de Departamento Pessoal.

Nas EMPRESAS REVEMAR, você terá toda a estrutura necessária para que possa desenvolver suas habilidades e fazer carreira profissional. Oferecemos treinamentos constantes, acompanhamento e suporte para o seu desenvolvimento profissional e crescimento na empresa.