Assistente de Gente e Gestão

Edições CNBB; Brasília; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de edições procura um(a) Assistente de Gente e Gestão para integrar seu time. O profissional será responsável por apoiar ações de endomarketing e responder às dúvidas de colaboradores sobre benefícios e direitos trabalhistas. É necessário estar cursando ensino superior em áreas relacionadas e ter vivência nas rotinas de Departamento Pessoal e RH. Oferece benefícios como vale alimentação, vale transporte, plano de saúde e odontológico.

Serviços

Vale Alimentação

Vale Transporte

Plano de Saúde

Plano Odontológico

Qualificações

• Experiência nas rotinas de Departamento Pessoal e apoio a RH.
• Conhecimento em processos de folha de pagamento e gestão de benefícios.
• Excel intermediário ou avançado.

Responsabilidades

• Apoiar ações de endomarketing e clima organizacional.
• Atender colaboradores e gestores sobre políticas internas e procedimentos.
• Controlar a entrega de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs).

Conhecimentos

Organização

Comunicação

Excel

Formação académica

Ensino superior cursando em Administração, Gestão de RH, Psicologia ou áreas correlatas

Ferramentas

Sistema HCM Senior

Descrição da oferta de emprego

Objetivo Do Cargo

Estamos em busca de um(a) Assistente de Gente e Gestão para fazer parte da nossa equipe! Se você é uma pessoa organizada, comunicativa e tem experiência nas rotinas de Departamento Pessoal e apoio às iniciativas de RH, essa vaga é para você!

Atribuições

• Apoiar ações de endomarketing, clima organizacional e comunicação interna, em conjunto com a equipe de RH;
• Atender colaboradores e gestores com orientações sobre políticas internas, benefícios, direitos trabalhistas e procedimentos do Departamento Pessoal;
• Executar e acompanhar processos admissionais e demissionais, garantindo conformidade com a legislação trabalhista;
• Realizar o controle do ponto eletrônico, apuração de banco de horas e tratamento de inconsistências nos registros;
• Dar suporte no fechamento da folha de pagamento, cálculo de encargos, gestão de benefícios e envio das obrigações acessórias;
• Manter atualizados os cadastros de colaboradores em sistema e organizar arquivos físicos e digitais conforme exigências legais;
• Auxiliar na organização de campanhas voltadas à saúde, segurança e qualidade de vida no trabalho, em apoio ao SESMT;
• Controlar a entrega e registro de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs), de acordo com as normas de segurança e legislação vigente.
  
  

Requisitos Obrigatórios

• Ensino superior cursando em Administração, Gestão de RH, Psicologia ou áreas correlatas;
• Vivência nas rotinas de Departamento Pessoal e RH generalista;
• Conhecimento em processos de folha de pagamento, encargos e gestão de benefícios;
• Excel intermediário ou avançado.
  
  

Requisitos Desejáveis (diferenciais)

• Conhecimento no sistema HCM Senior;
• Vivência em ambientes com gestão integrada de RH, DP e SESMT;
  
  

Benefícios

• Vale Alimentação;
• Vale Transporte;
• Plano de Saúde;
• Plano Odontológico.