Assistente de DP & RH

Seven Logística & Serviços; Cajamar; Presencial; BRL 28 000 - 42 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale-refeição

Vale-transporte

Seguro de vida em grupo

Resumo da oferta

Seven Logística & Serviços em Cajamar, SP, busca Assistente de Recursos Humanos para atuar presencialmente. O contratado executará atividades de administração de benefícios, suporte a RH e DP, recrutamento e seleção, controle de ponto e apoio à folha de pagamento.

Exige experiência em recrutamento, integração de colaboradores e familiaridade com ferramentas de RH. Benefícios: vale-transporte, vale-refeição e seguro de vida.

Qualificações

• Experiência em recrutamento e seleção, com foco em alto volume de vagas operacionais.
• Experiência em apontamentos, conferência e suporte aos processos de folha de pagamento.
• Conhecimento nas ferramentas de RH utilizadas pela empresa, como Gupy, Control iD e Nasajon.

Responsabilidades

• Auxiliar nos processos de recrutamento e seleção, triando currículos, contato com candidatos e agendamento de entrevistas.
• Acompanhar processos de admissão, cadastro no sistema, preparação de contratos e integrações.
• Prestar suporte nas rotinas de departamento pessoal: controle de ponto, fechamento de jornada, faltas e horas extras.
• Auxiliar no processo de folha de pagamento, enviando informações ao sistema e conferindo relatórios de encargos, benefícios e descontos.
• Manter atualizados arquivos e registros de colaboradores, assegurando conformidade com as normas.
• Apoiar na gestão de benefícios (vale-transporte, alimentação) e dúvidas dos colaboradores.
• Auxiliar em desligamentos, preparando documentos e cálculos de rescisão quando necessário.
• Participar de ações de clima organizacional e comunicação interna, com avisos e comunicados.
• Garantir atendimento cordial ao colaborador e orientação nas demandas de RH e DP.
• Colaborar no cumprimento de obrigações legais (RAIS, eSocial, CAGED, férias).

Conhecimentos

Recrutamento e seleção

Folha de pagamento

Ponto eletrônico

Administração de benefícios

Departamento Pessoal

Comunicação interna

Ferramentas

Gupy

Control iD

Nasajon

Descrição da oferta de emprego

Job description

Estamos buscando um Assistente de Recursos Humanos para se juntar à nossa equipe em Cajamar, SP. Este cargo envolve tarefas diárias como administração de benefícios, suporte na gestão de sistemas de informação de recursos humanos, processo de recrutamento e seleção, ponto eletrônico, auxílio na folha de pagamento e assistência geral nas atividades de RH.

Este é um cargo de tempo integral e presencial.

Main responsibilities

Responsabilidades e Atribuições – Assistente de Recursos Humanos e Departamento Pessoal

• Auxiliar nos processos de recrutamento e seleção, realizando triagem de currículos, contato com candidatos, agendamento de entrevistas e apoio nas etapas avaliativas.
• Acompanhar processos de admissão, coletando documentos, realizando cadastro no sistema e preparando contratos e integrações.
• Prestar suporte nas rotinas de departamento pessoal, como controle de ponto, fechamento de jornada, acompanhamento de faltas, horas extras e justificativas.
• Auxiliar no processo de folha de pagamento, enviando informações ao sistema/contabilidade e conferindo relatórios relacionados a encargos, benefícios e descontos.
• Manter atualizados os arquivos e registros de colaboradores, assegurando organização e conformidade com as normas legais.
• Apoiar na gestão de benefícios, como vale-transporte, alimentação, inclusão/exclusão em planos e atendimento a dúvidas dos colaboradores.
• Auxiliar em processos de desligamento, preparando documentos, comunicando setores responsáveis e apoiando no cálculo de rescisão quando necessário.
• Participar de ações de clima organizacional e comunicação interna, contribuindo com avisos, comunicados e suporte geral às equipes.
• Garantir atendimento ao colaborador, prestando apoio nas demandas de RH e DP, sempre com cordialidade, clareza e orientação adequada.
• Colaborar no cumprimento de obrigações legais, como RAIS, eSocial, CAGED, férias e demais rotinas periódicas.

Requirements and skills

• Experiência em processos de recrutamento e seleção, com foco em recrutamento digital e alto volume de vagas operacionais.
• Experiência em apontamentos, conferência e suporte aos processos de folha de pagamento.
• Desejável conhecimento nas ferramentas de RH utilizadas pela empresa, como Gupy, Control iD e Nasajon.

Additional information

• Vale-refeição compatível com o mercado.
• Vale-transporte ou auxílio combustível, conforme a preferência do colaborador.
• Seguro de vida em grupo.