Assistente de dp ponto eletronico

NetVagas; Manaus; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma oportunidade incrível para se juntar a um grupo empresarial de franquias no varejo em Manaus! Este papel essencial no departamento pessoal envolve gerenciar o sistema de ponto eletrônico, garantindo que os registros de entrada e saída dos colaboradores sejam precisos. Você será responsável por realizar lançamentos, atender perguntas da liderança e acompanhar faltas e atrasos. Se você é comprometido, detalhista e possui habilidades para lidar com diferentes públicos, esta é a chance de fazer parte de uma equipe dinâmica e contribuir para o sucesso do negócio. Venha fazer a diferença em um ambiente colaborativo e desafiador!

Qualificações

• Graduação em Administração ou áreas afins é essencial.
• Experiência com sistema de ponto eletrônico é necessária.

Responsabilidades

• Gerenciar o sistema de ponto e acompanhar registros de entrada e saída.
• Realizar lançamentos e emitir relatórios de controle de frequência.

Conhecimentos

Sistema de ponto eletrônico

Legislação trabalhista

Habilidade de comunicação

Gerenciamento de equipe

Formação académica

Graduação em Administração ou áreas afins

Ferramentas

Ponto mais/Alterdata

Descrição da oferta de emprego

Essa é uma ótima oportunidade para integrar a equipe de departamento pessoal do time de um grupo empresarial composto por franquias no varejo na cidade de Manaus. Este profissional irá atuar diretamente no sistema de ponto eletrônico, fazendo o acompanhamento dos registros de entrada e saída dos colaboradores e demais ações correlatas. Essa função terá como atribuições:

1. Gerenciar o sistema de ponto com funcionários dos diversos setores;
2. Realizar lançamentos, alterações e emissão de relatórios;
3. Atender perguntas da liderança sobre controle de frequência;
4. Acompanhar situações de excesso de faltas ou atrasos.

Tem interesse? É só conferir os requisitos da oportunidade e cadastrar o currículo para participar do processo!

Graduação em Administração ou áreas afins;

Experiência com sistema de ponto eletrônico;

Atuação prévia no ponto mais/alterdata será um diferencial;

Domínio de legislação trabalhista;

Perfil comprometido, detalhista e com habilidade para lidar com diferentes públicos.