ASSISTENTE DE DP - 1 Vaga

Admita-recursos Humanos Ltda; Cambé; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de recursos humanos está em busca de um auxiliar administrativo para apoiar as operações do departamento. Essa posição envolve tarefas essenciais como o cálculo da folha de pagamento, controle de benefícios e atendimento aos colaboradores. O candidato ideal deve ter habilidades organizacionais e ser capaz de lidar com documentos e informações com precisão. Se você é proativo e deseja contribuir para um ambiente colaborativo, esta é a oportunidade perfeita para você se juntar a uma equipe dedicada e dinâmica, onde suas contribuições farão a diferença no dia a dia da empresa.

Qualificações

• Experiência em cálculos de folha de pagamento e controle de benefícios.
• Habilidade em atendimento telefônico e presencial aos colaboradores.

Responsabilidades

• Auxiliar no recebimento e envio de documentos à contabilidade.
• Realizar cálculos da folha de pagamento e manter registros atualizados.
• Organizar arquivos e controlar a pasta física dos colaboradores.

Conhecimentos

Cálculo da folha de pagamento

Controle de benefícios

Atendimento ao cliente

Organização de documentos

Descrição da oferta de emprego

Para candidatar-se à esta vaga é necessário que o seu currículo esteja cadastrado em nosso site e devidamente preenchido.

Descrição

Responsável por auxiliar no recebimento e envio de documentos à contabilidade, lançamentos da folha de pagamento, controle de benefícios, controle de absenteísmo e rotatividade, colaboração nos atendimentos telefônicos, assim como atendimento presencial dos colaboradores internos da empresa.

1. Ajustar, conferir e efetuar o fechamento de cartão ponto;
2. Realizar o cálculo da folha de pagamento e correções;
3. Realizar controle e fechamento de benefícios;
4. Enviar informações de admissão, demissão, férias e folha de pagamento ao escritório de contabilidade;
5. Elaborar planilhas para pagamento de folha, férias e rescisões;
6. Enviar os vencimentos de férias dos colaboradores junto ao setor responsável, gerar recibo de férias e manter o controle de férias atualizado;
7. Manter atualizado o cadastro de funcionários;
8. Digitalizar e arquivar documentos da empresa e dos colaboradores;
9. Gerenciar documentos periódicos, bem como o controle de vencimento de ASO e NRE;
10. Efetuar a entrega de holerites;
11. Assegurar a integração externa de colaboradores por meio do envio de documentos aos locais de prestação de serviço;
12. Manter atualizada a planilha de absenteísmo e turnover;
13. Auxiliar nas atividades do setor de Recursos Humanos sempre que necessário;
14. Organizar arquivos e controlar a pasta física dos colaboradores;
15. Realizar atendimento telefônico.

Experiência

Escolaridade

Cidade

Por favor, informe os dados de acesso abaixo: