Assistente de Departamento Pessoal - CSC

My Broker Imóveis

Brasil

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BRL 25 000 - 30 000

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Resumo da oferta

A My Broker Imóveis está contratando profissional para atuar no setor de Departamento Pessoal, apoiando admissões, férias, rescisões e alterações contratuais em Goiânia, com foco na conferência de cálculos da folha de pagamento e no tratamento de informações sensíveis.

O cargo envolve manter cadastros atualizados, administrar benefícios, gerar relatórios e prestar suporte aos colaboradores, assegurando a confidencialidade e conformidade com prazos legais internos.

Responsabilidades

Apoiar os processos de admissão, férias, rescisões e alterações contratuais
Conferir documentos e informações para o processamento da folha de pagamento
Controlar ponto, banco de horas, faltas, atrasos e horas extras
Administrar benefícios e atender às solicitações dos colaboradores
Manter cadastros, planilhas, documentos e sistemas atualizados
Prestar suporte aos colaboradores sobre processos de Departamento Pessoal
Apoiar a conferência de cálculos e documentos trabalhistas
Enviar e validar informações com a contabilidade
Elaborar relatórios e apoiar as demandas administrativas da área
Acompanhar prazos legais e internos, garantindo a confidencialidade das informações

Descrição da oferta de emprego

Apoiar os processos de admissão, férias, rescisões e alterações contratuais;
Conferir documentos e informações para o processamento da folha de pagamento;
Controlar ponto, banco de horas, faltas, atrasos e horas extras;
Administrar benefícios e atender às solicitações dos colaboradores;
Manter cadastros, planilhas, documentos e sistemas atualizados;
Prestar suporte aos colaboradores sobre processos de Departamento Pessoal;
Apoiar a conferência de cálculos e documentos trabalhistas;
Enviar e validar informações com a contabilidade;
Elaborar relatórios e apoiar as demandas administrativas da área;
Acompanhar prazos legais e internos, garantindo a confidencialidade das informações.

Principais Atividades

Apoiar os processos de admissão, férias, rescisões e alterações contratuais;
Conferir documentos e informações para o processamento da folha de pagamento;
Controlar ponto, banco de horas, faltas, atrasos e horas extras;
Administrar benefícios e atender às solicitações dos colaboradores;
Manter cadastros, planilhas, documentos e sistemas atualizados;
Prestar suporte aos colaboradores sobre processos de Departamento Pessoal;
Apoiar a conferência de cálculos e documentos trabalhistas;
Enviar e validar informações com a contabilidade;
Elaborar relatórios e apoiar as demandas administrativas da área;
Acompanhar prazos legais e internos, garantindo a confidencialidade das informações.

Ganhos e benefícios