Assistente de Departamento Pessoal

Souza Contabilidade; Goiânia; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de contabilidade em Goiânia busca um(a) Assistente de Departamento Pessoal comprometido(a) e organizado(a) para integrar sua equipe. O profissional atuará em atividades como admissões, cálculos de folha de pagamento e envio de encargos sociais, além de manter a organização dos documentos do setor. É necessário ter o Ensino Médio completo e experiência prévia em DP. A vaga oferece um regime de contratação CLT.

Qualificações

• Experiência prévia em rotinas de Departamento Pessoal ou vontade de aprender.
• Domínio de sistemas de folha de pagamento e eSocial.
• Atualização quanto às normas da legislação trabalhista vigente.

Responsabilidades

• Admissão e demissão de colaboradores, conferindo documentação.
• Cálculo e conferência de folha de pagamento e rescisões.
• Apuração e envio de encargos sociais (INSS, FGTS, IRRF).
• Elaboração de obrigações acessórias (eSocial, CAGED, DIRF).
• Controle de ponto eletrônico e atendimento a clientes.

Conhecimentos

Boa comunicação

Organização

Atenção a detalhes

Formação académica

Ensino Médio completo

Técnico ou Superior em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos

Ferramentas

Sistemas de folha de pagamento

eSocial

Descrição da oferta de emprego

Local: Escritório de Contabilidade [Nome da Empresa]

Regime de Contratação: CLT

Descrição Da Vaga

Buscamos um(a) Assistente de Departamento Pessoal comprometido(a) e organizado(a) para integrar nossa equipe. O profissional será responsável por prestar suporte às rotinas de Departamento Pessoal, garantindo o correto cumprimento da legislação trabalhista e a execução eficiente dos processos internos.

Principais Atividades

Admissão e demissão de colaboradores, incluindo conferência e lançamento de documentação;

Cálculo e conferência de folha de pagamento, férias, 13º salário e rescisões;

Apuração e envio de encargos sociais (INSS, FGTS, IRRF);

Elaboração e transmissão de obrigações acessórias (eSocial, CAGED, DIRF, RAIS, SEFIP);

Controle de ponto eletrônico e banco de horas;

Atendimento a clientes para esclarecimento de dúvidas trabalhistas e apoio nas rotinas de DP;

Organização e manutenção de arquivos e documentos do setor. Requisitos:

Ensino Médio completo (Desejável: Técnico ou Superior em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos ou áreas correlatas);

Experiência prévia em rotinas de Departamento Pessoal ou vontade de aprender;

Domínio de sistemas de folha de pagamento e eSocial;

Boa comunicação, organização e atenção a detalhes.

Diferenciais

Experiência com sistemas específicos do segmento contábil (ex: Domínio, Alterdata, Prosoft);

Atualização quanto às normas da legislação trabalhista vigente.