Assistente Comercial - Porto Alegre

Monte Bravo; Porto Alegre; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Monte Bravo busca um Assistente Comercial em Porto Alegre para apoiar a equipe comercial, garantindo a organização das rotinas e a comunicação eficiente entre as áreas. O candidato ideal possui ensino superior completo e certificação CPA-20, além de habilidades em Excel. A vaga oferece um ambiente dinâmico em uma das maiores corretoras do Brasil, com benefícios competitivos.

Serviços

Remuneração competitiva ao mercado

Plano de Saúde e Odontológico

Seguro de Vida

Cartão de Benefícios Caju (Refeição e Alimentação)

Wellhub e TotalPass - Academia e saúde do corpo

Qualificações

• Ensino Superior Completo em área relevante.
• Certificação CPA-20 necessária.
• Excel em nível intermediário.

Responsabilidades

• Apoiar na gestão do CRM e analisar indicadores.
• Organizar rotinas administrativas e reuniões semanais.
• Garantir fluidez na comunicação entre áreas e acompanhar KPIs.

Conhecimentos

Excel Intermediário

Formação académica

Ensino Superior Completo em Administração, Dados, Comunicação ou áreas correlatas

Certificação CPA-20

Descrição da oferta de emprego

Muito Prazer! Somos a Monte Bravo.

A Monte Bravo nasceu em 2010, do sonho dos nossos sócios fundadores Pier Mattei e Filipe Portella e, desde então, busca fazer a diferença na vida das pessoas através do Mercado Financeiro. Para isso, procuramos unir uma equipe de especialistas para olhar atentamente o patrimônio de cada cliente.

Em 2024, nos tornamos uma das maiores corretoras independentes de investimento do Brasil.

Venha fazer parte do nosso time como Assistente Comercial, o qual irá atuar em parceria com a liderança no suporte à equipe comercial, garantindo a organização das rotinas administrativas, a fluidez da comunicação entre áreas e o acompanhamento de indicadores, contribuindo para a eficiência dos processos internos e para a geração de resultados.

Requisitos Obrigatórios

• Ensino Superior Completo em Administração, Dados, Comunicação ou áreas correlatas
• Certificaçãoes: CPA-20
• Excel Intermediário
  
  

Responsabilidades

• Apoiar a liderança na gestão do CRM e pipeline, garantindo dados atualizados para decisões estratégicas. Também atua na análise de indicadores e elaboração de relatórios, acompanha metas e KPIs da equipe e dá suporte operacional aos assessores, facilitando a resolução de demandas internas.
• Organizar e acompanhar rotinas e tarefas administrativas como a preparação e condução das reuniões semanais de equipe (realizadas às segundas-feiras), além da atualização e controle de planilhas de indicadores comerciais, organização de agendas, acompanhamento de pendências operacionais e apoio na elaboração de materiais e relatórios gerenciais. A finalidade dessas atividades é garantir a organização, alinhamento e eficiência dos processos, contribuindo diretamente para a performance da equipe comercial.
• Garantir a fluidez da comunicação utilizando os principais canais da empresa, como e-mail corporativo, mensagens diretas via Microsoft Teams e, quando necessário, realizando conversas presenciais com os líderes das áreas envolvidas. O objetivo é assegurar alinhamento e agilidade na resolução de demandas interdepartamentais.
• Acompanhar indicadores de desempenho como Receita, Captação, Fee-Based, Contato Periódico e Ativações de Contas, direcionando os esforços da equipe para os assessores que apresentarem gaps em relação aos KPIs estabelecidos. Atuar de forma estratégica afim de abastercer o Líder da informações para tomada de decisão.
• Contribuir para o bom funcionamento dos processos internos por meio do relacionamento próximo com os líderes e integrantes de cada área, compreendendo seus fluxos e responsabilidades. Utiliza-se as ferramentas institucionais, como o sistema “Resolve Aqui”, para registrar e acompanhar demandas dos assessores, garantindo agilidade, transparência e alinhamento entre as áreas envolvidas.
• Sugerir melhorias om base na análise de gargalos e demandas recorrentes, em parceria com os times mais acionados, especialmente o time de dados. A partir dessas interações, surgem insights para otimizar processos, reduzir retrabalho e aumentar a eficiência da equipe.
• Executar outras atividades correlatas, de acordo com as atribuições próprias de seu departamento e da natureza do seu trabalho, conforme determinação superior
  
  

Benefícios

• Remuneração competitiva ao mercado
• Plano de Saúde e Odontológico
• Seguro de Vida
• Cartão de Benefícios Caju (Refeição e Alimentação)
• Wellhub e TotalPass - Academia e saúde do corpo onde você quiser!
  
  

Bem-estar

• Programas de incentivo à saúde física.
  
  

Etapas do processo

• Inscrição
• Testes
• Entrevista RH
• Entrevista Gestor
• Entrevista Stakeholders
• Proposta
• Retorno aos demais candidatos
  
  

Todas as nossas vagas são aplicáveis para Pessoas com Deficiência (PCDs). Caso você tenha interesse em fazer parte do Time Monte Bravo Corretora, inscreva-se na vaga ou no nosso banco de talentos!