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Uma consultoria global está em busca de um profissional dinâmico para integrar sua equipe de infraestrutura. O candidato ideal terá uma formação sólida em Engenharia, TI ou áreas relacionadas e será responsável por manter sistemas de gestão de conhecimento, interagir com líderes e utilizar ferramentas como Power BI para otimizar dados. A empresa valoriza um ambiente colaborativo e inclusivo, promovendo o desenvolvimento profissional e a meritocracia. Se você é analítico, comunicativo e busca um espaço para crescer, essa é a oportunidade perfeita para você.
Sobre a Alvarez & Marsal
A Alvarez & Marsal (A&M) é uma consultoria global com mais de 10.000 profissionais em mais de 40 países. Nossa abordagem prática visa resolver problemas e ajudar nossos clientes a atingirem seu potencial, valorizando pensadores independentes e realizadores. Nosso ambiente colaborativo, guiado pelos valores de Integridade, Qualidade, Objetividade, Diversão, Recompensa Pessoal e Diversidade Inclusiva, é motivo de orgulho de nossos colaboradores.
A A&M Infra atua em todo o ciclo de vida de projetos de infraestrutura, incluindo mineração, portos, óleo e gás, aeroportos, siderurgia, ferrovias, papel e celulose, rodovias, energia, telecomunicações, saneamento e imóveis. Nosso trabalho abrange estruturação de projetos, processos de M&A, desenvolvimento, implementação e gestão de ativos.
Acreditamos que nossos colaboradores são essenciais para o sucesso, por isso investimos no desenvolvimento profissional e pessoal. Oferecemos treinamentos, oportunidades de crescimento e benefícios que apoiam sua jornada. Nosso ambiente promove meritocracia, aprendizado contínuo e cultura empreendedora, proporcionando um espaço para profissionais de alto desempenho.
Valorizamos a diversidade e promovemos a inclusão, incentivando todos a trazerem seu eu completo ao trabalho. Essa filosofia guia nossas práticas de recrutamento, desenvolvimento, negócios, parcerias e suporte aos clientes.
Comprometidos com igualdade, oferecemos oportunidades sem discriminação por raça, gênero, orientação sexual, deficiência, religião, origem, entre outros, conforme leis aplicáveis. Nossos candidatos podem consultar nossas políticas de diversidade por região.
Não aceitamos currículos não solicitados de recrutadores externos, exceto quando contratados para vagas específicas. O envio de currículo por terceiros implica na autorização para contratação, sem taxas devidas à agência.