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Assistente Administrativo (Rh)

buscojobs Brasil

Santa Catarina

Presencial

BRL 20.000 - 80.000

Tempo integral

Há 2 dias
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Resumo da oferta

Uma empresa multinacional de embalagens busca um Gerente de Recursos Humanos Sênior para liderar o time de RH e Saúde Ocupacional em Santa Catarina. O profissional deve ter experiência em liderança em RH, habilidades de negociação e comunicação, e disponibilidade para atuar em um ambiente industrial. A remuneração é compatível com o mercado.

Qualificações

  • Experiência consolidada em posições de liderança em RH, preferencialmente em ambientes industriais de alta complexidade.
  • Perfil estratégico com forte capacidade de execução e atuação hands-on.
  • Habilidade em negociação sindical e relacionamento com lideranças diversas.

Responsabilidades

  • Liderar o time de RH e Saúde Ocupacional.
  • Garantir o funcionamento adequado das rotinas de RH.
  • Atuar como parceira estratégica da presidência.
  • Conduzir negociações sindicais e assegurar a aplicação correta dos acordos.

Conhecimentos

Liderança
Comunicação
Negociação sindical
Visão estratégica
Execução prática
Inglês avançado

Formação académica

Experiência em liderança em RH
Descrição da oferta de emprego
Overview

Nosso cliente é uma multinacional do segmento de embalagens, reconhecida pelo compromisso com a sustentabilidade e inovação. Buscamos uma pessoa para assumir uma posição estratégica e desafiadora de Gerente de Recursos Humanos Sênior no interior de Santa Catarina/SC.

O profissional será responsável pela liderança do time de Recursos Humanos e Saúde Ocupacional da unidade, composta por aproximadamente 800 colaboradores. Sua atuação será estratégica e próxima da operação, garantindo o compliance das normas internas, a boa execução dos processos de RH e contribuindo ativamente para o desenvolvimento do negócio.

Esse é um papel que exige uma liderança sênior, com alta capacidade de relacionamento, visão de futuro e habilidade para provocar e desafiar a diretoria, sugerindo melhorias e apoiando decisões estratégicas.

Principais responsabilidades
  • Liderar o time de RH e Saúde Ocupacional;
  • Garantir o funcionamento adequado das rotinas de RH, com foco em compliance e boas práticas;
  • Atuar como parceira estratégica da presidência e dos VPs, levando insights e provocando reflexões voltadas ao negócio;
  • Gerir as relações com os Plant Managers e lideranças operacionais;
  • Conduzir negociações sindicais e assegurar a aplicação correta dos acordos;
  • Representar a empresa em temas relacionados à comunidade, responsabilidade social e sustentabilidade;
  • Ser referência para o corporativo e, a médio prazo, ter potencial para crescimento dentro da estrutura global da companhia.
  • Experiência consolidada em posições de liderança em RH, preferencialmente em ambientes industriais de alta complexidade;
  • Perfil estratégico, com forte capacidade de execução e atuação hands-on;
  • Habilidade em negociação sindical e relacionamento com lideranças diversas;
  • Excelente comunicação, posicionamento firme e jogo de cintura;
  • Inglês avançado/fluente (necessário para interações globais);
  • Disponibilidade para residência ou deslocamento frequente para o interior de Santa Catarina/SC, com visão de construção de médio a longo prazo.
Sobre a posição
  • Remuneração compatível com o mercado;
Estagiário(a) de Recursos Humanos (3) – Canoinhas, Santa Catarina

Pif Paf Alimentos Estágio

Descrição do Trabalho

Para mandar bem, você precisa apresentar:

  • Graduação em andamento a partir do 4º período nas áreas de Administração, Psicologia ou áreas afins;
  • Flexibilidade para atuar de segunda a sexta-feira, cumprindo carga horária de 6 horas diárias;
  • Disponibilidade para atuar presencialmente em Canoinhas/SC.
Como você vai contribuir com o time de Recursos Humanos
  • Realizando triagens de currículos;
  • Apoiando na divulgação de vagas, ações de atração e seleção e realização de entrevistas;
  • Conferindo documentos admissionais;
  • Prestando apoio no atendimento a colaboradores;
  • Dando suporte no cadastro de admissões no sistema SAP;
  • Auxiliando na organização e arquivamento de documentos;
  • Apoiando no controle de exclusão de planos de saúde;
  • Colaborando com rotinas administrativas do DP, contribuindo para o bom andamento dos processos admissionais.
Observações finais
  • Este conteúdo é uma descrição de oportunidades de estágio(s) em Canoinhas/SC e não deve ser interpretado como uma lista exaustiva de tarefas.
Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
ou arrasta um ficheiro em formato PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES até 5 MB.

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