Assistente Administrativo - Petz Ribeirão Presidente Vargas

Petz; Ribeirão Preto; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Petz está buscando um Assistente Administrativo para sua loja em Ribeirão Preto. O profissional será responsável por executar rotinas administrativas, incluindo fechamento financeiro e gestão de documentos. Se você é organizado, proativo e apaixonado por pets, essa é a sua chance de se juntar a um time dinâmico.

Serviços

Vale Refeição

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Desconto em produtos

Vale Transporte

GymPass

PLR - Bônus anual

Licença PETernidade

Descontos em parceiros

Qualificações

• Executar rotinas administrativas de forma eficaz.
• Realizar fechamento financeiro diário.
• Classificar NFS de entrada de fornecedores.

Responsabilidades

• Responsável pela execução das rotinas administrativas da loja.
• Executar o fechamento financeiro diário da loja.
• Garantir o envio correto de informações e documentos aos setores.

Conhecimentos

Organização

Comunicação

Conhecimento em Excel

Formação académica

Ensino Médio

Descrição da oferta de emprego

Assistente Administrativo - Petz Ribeirão Presidente Vargas

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Assistente Administrativo - Petz Ribeirão Presidente Vargas

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O Grupo Petz tem como premissa a pluralidade. Por isso, as diferenças são essenciais para a construção de um ecossistema criativo, inovador e descomplicado. Não à toa, somos o maior ecossistema pet do Brasil. Pessoas e empresas diversas atuando juntas em prol do bem-estar animal. Se você se identifica e quer construir sua história com um time descomplicado, proativo, focado em resultados e, principalmente, apaixonado por pets, candidate-se. Aqui, queremos que você seja você, para juntos sermos Petz. Buscamos um(a) profissional para:

Responsabilidades e atribuições

• Responsável pela execução das rotinas administrativas da loja, visando garantir sua entrega nos prazos estipulados pela empresa de forma eficaz;
• Executar o fechamento financeiro diário da loja por meio dos processos estipulados pela área de tesouraria;
• Executar a classificação de NFS de entrada de fornecedores diretos e do CD;
• Executar o envio de documentos aos diversos setores da holding por meio de e-mails e malotes dentro dos prazos estipulados por cada um deles;
• Executar as justificativas de ponto eletrônico diariamente, por meio da utilização do sistema integrado e sob supervisão gerencial; executar os pedidos de consumo da loja, uniformes e EPI , bem como controlar seu estoque e a entrega adequadamente e sob supervisão gerencial;
• Apoiar o trabalho do gerente da loja, através da compilação de dados em documentos e planilhas;
• Garantir o correto envio de informações e documentos dos colaboradores das lojas para a área de recursos humanos por meio de triagem e confirmação;
• Executar os processos de troca e devoluções de produtos a clientes, por meio do acesso ao sistema integrado, bem como outras orientações de pós-venda necessárias ao bom atendimento ao cliente.
  
  
  

Requisitos e qualificações

• Ensino Médio;
• Disponibilidade Para Trabalhar em Escala 6X1; horário 07:40 ás 16:00h
• Conhecimento em Excel.
  
  
  

Informações adicionais

• Vale Refeição ou Vale Alimentação (regras sujeitas ao modelo definido na regional de atuação e de acordo de política vigente);
• Vale Transporte;
• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Convênio Farmácia (Parceria com a Vidalink para oferecer facilidades quando mais precisa);
• Seguro de Vida;
• GymPass (após 30 dias da data de admissão);
• PLR - Bônus target anual atrelado à performance individual e da companhia;
• Day Off - Folga no dia aniversário (após 6 meses de empresa);
• Licença PETernidade;
• Clube Petz – (Clube de Descontos e Cashbacks em mais de 700 parceiros em todos Brasil);
• Desconto exclusivo em produtos nas nossas lojas;
• UniPetz (Plataforma online exclusiva para seu desenvolvimento);
• Parceria com SESC;
• Movimenta Petz (Oportunidades internas para vocês crescer profissionalmente conosco);
• Indica Petz (Programa de indicação de novos colaboradores com possibilidade de recompensas exclusivas);
• Formação interna para Esteticistas (Programa de desenvolvimento para colaboradores interessados em trabalhar em nossos Centros Estéticos como profissionais técnicos da área);

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