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SEST SENAT em Passo Fundo, RS, abriu processo seletivo para o cargo de Assistente Administrativo I. Contrato por tempo indeterminado, regime CLT, carga horária de 44 horas semanalis, salário de R$ 3.343,64.
O profissional prestará atendimento ao público, realizará cadastro de clientes e apoiará atividades administrativas nas unidades operacionais. É exigido ensino médio completo (ou superior) e mínimo de 6 meses de experiência em atividades administrativas e atendimento ao público.
O SERVIÇO SOCIAL DO TRANSPORTE (SEST) E O SERVIÇO NACIONAL DE APRENDIZAGEM DO TRANSPORTE (SENAT), inscritos no CNPJ/MF sob o nº 73.471.989/0001-95 e 73.471.963/0001-47, por meio do DEPARTAMENTO EXECUTIVO, tornam pública a abertura de inscrições para o Processo Seletivo de Recrutamento e Seleção de Pessoal, na forma estabelecida neste Comunicado.
1.1. Este processo seletivo destina-se a seleção de profissionais para preenchimento de vagas conforme a necessidade do SEST SENAT. O processo constará de etapas eliminatórias e classificatórias.
1.2. Os candidatos aprovados poderão ser convocados a assumir o cargo dentro do prazo de vigência do processo seletivo, respeitada a ordem de classificação.
1.3. O processo seletivo será regido por este Comunicado, por seus Anexos, com eventuais atualizações/retificações, e sua execução caberá à Gerência de Recursos Humanos do Departamento Executivo do SEST SENAT.
CARGO: Assistente Administrativo I
FORMA DE CONTRATAÇÃO: Contrato por tempo INDETERMINADO, de acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
BENEFÍCIOS: Atendimentos oferecidos nas Unidades Operacionais, tais como: atendimento odontológico, psicológico, fisioterápico e nutricional, vale-transporte (conforme previsto na legislação vigente para aqueles que optarem). Vale alimentação e/ou refeição para vagas com carga horária de 44h semanais. Demais serviços oferecidos pelas Unidades Operacionais extensivos ao colaborador e seus dependentes. Seguro de vida. Plano de saúde (c/ coparticipação) - Mensalidade do empregado custeada pela empresa e mensalidade do(s) dependente(s) custeada pelo empregado
2.1. A escala e horário de trabalho serão informadas pela Unidade Operacional e/ou Departamento Executivo ao candidato aprovado no ato da convocação, cabendo ao candidato informar sua disponibilidade para o horário estabelecido. O candidato que optar por não assumir a vaga devido à escala de trabalho será desclassificado do processo seletivo.
Carga Horária: 44 h semanais
Salário: R$ 3343.64
Unidade: Avenida Perimetral Deputado Guaracy Marinho Bairro Vila Sao Miguel, Boqueirao | Passo Fundo RS - 99030440
Sumário da vaga: Presta atendimento aos clientes que buscam os serviços do SEST e SENAT, efetua cadastro de clientes e registra informações em sistema, elabora, organiza e controla documentos, recebe valores referentes aos produtos comercializados e desenvolve outras atividades administrativas.
OBS : A COMPROVAÇÃO DOS REQUISITOS ABAIXO PODE SER SOLICITADA A QUALQUER MOMENTO.
1) Ensino Médio completo (ou nível de escolaridade superior).
a) Diploma/Certificado devidamente expedido por instituição reconhecida pelo MEC e/ou;
b) Declaração de conclusão de curso devidamente assinada e carimbada.
c) No caso de escolaridade superior, comprovante de matrícula, desde que devidamente assinado e carimbado pela instituição de ensino.
O documento deverá estar em nome do candidato, e ser encaminhado de forma legível, completa, frente e verso (quando aplicável) e em um único arquivo para fins de análise documental.
Laudo médico PCD.
Laudo médico atualizado, conclusivo de enquadramento no Decreto nº 3298/99, caracterizador de Pessoa com Deficiência (PCD) contendo o código do CID (Classificação Internacional de Doenças), juntamente com assinatura e carimbo do médico com registro do CRM (Conselho Regional de Medicina) ou Certificado de reabilitação profissional emitido pelo INSS. (Não serão aceitos documentos ilegíveis).
Estes são os documentos que são aceitos para comprovar a experiência exigida como requisito mínimo do cargo, de acordo com cada tipo de vínculo.
Atenção: os documentos apresentados precisam permitir identificar claramente o período de atuação, as atividades desempenhadas e a compatibilidade da experiência com o cargo pretendido. Documentos que não permitam essa identificação serão desconsiderados.
Documento principal: CTPS (física ou digital), contendo: