Assessor(a) Executivo(a)

INTEGRA RH; Capanema; Presencial; BRL 30.000 - 60.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma organização inovadora busca um(a) Assessor(a) Executivo(a) para apoiar o gestor em suas atividades diárias. O profissional será fundamental para otimizar processos e garantir a eficiência das operações. Com um papel central na comunicação entre equipes, o(a) assessor(a) terá a chance de contribuir significativamente para o sucesso da empresa. Se você possui habilidades organizacionais excepcionais e deseja fazer parte de um ambiente dinâmico e desafiador, essa é a oportunidade ideal para você crescer e se desenvolver profissionalmente.

Serviços

Salário compatível com o mercado

Plano de carreira

Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional

Qualificações

• Experiência prévia como assessora executiva ou em cargos similares.
• Excelentes habilidades organizacionais e de gestão de tempo.

Responsabilidades

• Gerenciar a agenda e compromissos do gestor.
• Organizar reuniões e acompanhar ações.

Conhecimentos

Habilidades organizacionais

Gestão de tempo

Comunicação verbal e escrita

Tomada de decisões

Resolução de problemas

Formação académica

Ensino médio completo

Formação superior em Administração ou áreas correlatas

Ferramentas

Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint)

Descrição da oferta de emprego

Assessor(a) Executivo(a) do Gestor

Local: Capanema - PR

A Iguaçu Desenvolvimento é uma organização voltada para a gestão e suporte administrativo, sempre comprometida com eficiência, organização e inovação. Atuamos em diversas frentes, oferecendo soluções práticas e estratégicas que atendem às necessidades dos nossos clientes e parceiros.

Descrição da Vaga

Buscamos um(a) Assessor(a) Executivo(a) para atuar diretamente com o gestor da Iguaçu Desenvolvimento, garantindo suporte estratégico, organizacional e administrativo. O profissional será responsável por facilitar a rotina do gestor, otimizar processos e contribuir para a eficiência das operações executivas.

Responsabilidades

• Gerenciar a agenda, compromissos e viagens do gestor;
• Organizar reuniões, incluindo preparação de pautas, atas e acompanhamento de ações;
• Filtrar e priorizar demandas, garantindo que assuntos urgentes sejam tratados com agilidade;
• Auxiliar na elaboração e revisão de documentos, relatórios e apresentações estratégicas;
• Acompanhar projetos e tarefas designadas pelo gestor, assegurando prazos e qualidade na execução;
• Atuar como ponte entre o gestor e equipes internas e externas, garantindo comunicação eficiente;
• Participar de eventos, reuniões e compromissos institucionais, representando o gestor quando necessário;
• Manter sigilo e confidencialidade sobre informações estratégicas da empresa.

Requisitos

• Ensino médio completo;
• Experiência prévia como assessora executiva, secretária ou cargos similares;
• Excelentes habilidades organizacionais e de gestão de tempo;
• Comunicação verbal e escrita clara e objetiva;
• Capacidade de tomar decisões rápidas e resolver problemas de forma eficiente;
• Domínio do Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint) e ferramentas digitais de produtividade;
• Disponibilidade para viagens, se necessário;
• Discrição, profissionalismo e proatividade.

Diferenciais

• Formação superior em Administração, Secretariado Executivo, Gestão Empresarial ou áreas correlatas;
• Experiência no setor público ou em empresas de consultoria;
• Conhecimento de idiomas (inglês ou espanhol);
• Experiência com gestão de projetos e metodologias ágeis.

Benefícios

• Salário compatível com o mercado;
• Plano de carreira + Benefícios;
• Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional.