Arquiteto / Arquiteta SAP SuccessFactors

Capgemini; São Paulo; Híbrido; BRL 120.000 - 180.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia em constante evolução está buscando um líder de arquitetura SAP SuccessFactors. O candidato ideal terá experiência com integrações, segurança da informação e será responsável por liderar a implementação de soluções inovadoras. Oferecemos um ambiente inclusivo e flexível, com oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional.

Qualificações

• Capacidade de liderar tecnicamente times multidisciplinares.
• Foco em resultados e excelência na comunicação.

Responsabilidades

• Liderar o desenho da arquitetura da solução SAP SuccessFactors.
• Atuar como ponto focal técnico e funcional entre o time de negócios e TI.

Conhecimentos

Visão estratégica

Comunicação

Negociação

Pensamento analítico

Proatividade

Descrição da oferta de emprego

Você é apaixonado(a) por tecnologia, inovação e quer fazer parte de um ambiente inclusivo, colaborativo e em constante evolução? Então essa oportunidade é para você!

Na Capgemini, valorizamos o equilíbrio entre vida pessoal e profissional. Por isso, oferecemos modelos de trabalho flexíveis, que podem variar entre home office, híbrido ou presencial, de acordo com as necessidades do projeto. Nosso objetivo é proporcionar a melhor experiência para você, respeitando seu estilo de vida e promovendo bem-estar.

Qualificações

• Integrações e Tecnologias
  • Avaliar, propor e implementar integrações entre SuccessFactors e outros sistemas, como:
    • Sistemas legados
    • SAP ECC
    • SAP S/4HANA
    • SAP BTP
    • SAP CPI
    • SAP IAS / IPS

• Conformidade e Segurança
  • Garantir aderência das soluções às políticas de segurança da informação, conformidade legal (ex: LGPD) e arquitetura corporativa.

• Apoio a Projetos
  • Apoiar o time de projetos nas fases de exploração, validação de escopo e desenho de soluções.

• Análise e Planejamento
  • Conduzir análises de viabilidade técnica, estimativas de esforço e definição de roadmap de evolução da solução.

• Documentação e Governança
  • Documentar arquitetura da solução, fluxos de dados, integrações e decisões técnicas.
  • Acompanhar atualizações e releases da SAP, avaliando impactos e aplicabilidade de novas funcionalidades.
  • Apoiar a governança da solução em parceria com times de suporte e operação.

• Competências Comportamentais e Técnicas
  • Visão estratégica e foco em resultados.
  • Excelente capacidade de comunicação e negociação com áreas de negócio.
  • Pensamento analítico e orientação para solução de problemas.
  • Capacidade de liderar tecnicamente times multidisciplinares.
  • Proatividade e autonomia.

Responsabilidades do cargo

• Liderar o desenho da arquitetura da solução SAP SuccessFactors, abrangendo módulos como: Employee Central, Performance & Goals, Learning, Recruiting, entre outros.
• Atuar como ponto focal técnico e funcional entre o time de negócios, consultorias externas e times de TI.