Aprendiz – Monitoramento

Guarda Mirim Suzano; Mogi das Cruzes; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo parcial

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora está em busca de um Jovem Aprendiz para atuar como Assistente Administrativo. Nesta função, você terá a oportunidade de aprender e desenvolver habilidades em recursos humanos, administração, finanças e logística, enquanto trabalha em um ambiente dinâmico e colaborativo. O programa de aprendizagem combina atividades práticas e teóricas, garantindo que você tenha uma experiência enriquecedora. Se você é proativo, comunicativo e está pronto para se comprometer com seu desenvolvimento profissional, esta é a oportunidade perfeita para você. Venha fazer parte de um time que valoriza o aprendizado e o crescimento!

Qualificações

• É obrigatório que o jovem esteja matriculado em um curso de aprendizagem.
• O jovem deve ter habilidades de comunicação e trabalho em equipe.

Responsabilidades

• Executar serviços de apoio nas áreas de recursos humanos e administração.
• Atender fornecedores e clientes com informações sobre produtos e serviços.
• Tratar de documentos variados, cumprindo todos os procedimentos necessários.

Conhecimentos

Comunicação

Proatividade

Trabalho em equipe

Dinamicidade

Comprometimento

Formação académica

Curso de Aprendizagem

Descrição da oferta de emprego

Venhar está contratando Assistente Administrativo # Aprendiz # Lei 10.097 # Jovem Aprendiz

Setor: Administrativo

Responsabilidades:

1. Executar serviços de apoio nas áreas de recursos humanos, administração, finanças e logística.
2. Atender fornecedores e clientes, fornecendo e recebendo informações sobre produtos e serviços.
3. Tratar de documentos variados, cumprindo todos os procedimentos necessários.

Informações importantes:

Contratos: O jovem aprendiz será contratado por hora, com base no salário mínimo federal, recebendo R$ 8,83 por hora, em contrato de 4 horas diárias.

Requisitos: É obrigatório que o jovem esteja matriculado em um curso de aprendizagem que acompanhe suas atividades práticas na empresa.

Como funciona:

Nos contratos de 4 horas, o jovem trabalha na empresa por quatro dias na semana e participa do curso de aprendizagem na Guarda Mirim de Suzano em um dia. As atividades práticas e teóricas são realizadas concomitantemente e são remuneradas igualmente. O não cumprimento de qualquer uma das atividades pode resultar no desligamento do jovem.

Qualidades desejadas:

• Comunicação
• Proatividade
• Trabalho em equipe
• Dinamicidade
• Comprometimento