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Aprendiz – Arco Ocupacional de Serviços

Guarda Mirim de Suzano

São Paulo

Presencial

BRL 20.000 - 80.000

Tempo parcial

Há 6 dias
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Resumo da oferta

A Guarda Mirim de Suzano está em busca de um jovem aprendiz para o setor administrativo. O contratado auxiliará em várias áreas, incluindo recursos humanos e logística, enquanto aprende na prática. O trabalho é remunerado por hora e exige matrícula em um curso de aprendizagem.

Qualificações

  • Jovens de 18 a 22 anos com vontade de aprender.
  • Curso profissionalizante será um diferencial.

Responsabilidades

  • Executar serviços de apoio nas áreas de recursos humanos, administração, finanças e logística.
  • Atender fornecedores e clientes, fornecendo e recebendo informações.

Conhecimentos

Boa comunicação verbal e escrita
Conhecimento em Informática

Formação académica

Ensino Médio Completo

Descrição da oferta de emprego

Descrição e Atividades:

Venhar ser Aprendiz – Arco Ocupacional de Serviços Administrativos # Aprendiz # Lei 10.097 # Jovem Aprendiz

#Setor Administrativo #Auxiliar Administrativo #Jovem Aprendiz #GMS #Jovens de 18 a 22 anos

– Executar serviços de apoio nas áreas de recursos humanos, administração, finanças e logística; atender fornecedores e clientes, fornecendo e recebendo informações sobre produtos e serviços; tratar de documentos variados, cumprindo todo o procedimento necessário referente aos mesmos.

ATENÇÃO…

CONTRATOS

O jovem aprendiz é horista, com base no salário mínimo federal.

(É pago R$8,14 a hora)
– Contrato de 4 horas

Por lei, obrigatoriamente, o Jovem aprendiz precisa estar matriculado em um curso de aprendizagem que caminhe junto com as suas atividades práticas na empresa.

Como isso funciona?

Nos contratos de 6 horas, serão em quatro dias da semana, o jovem realiza o trabalho prático na empresa e um dia da semana o curso de aprendizagem na Guarda Mirim de Suzano.

Vale lembrar que as atividades práticas e teóricas, andam juntas e são remuneradas igualmente, ou seja, o não cumprimento da atividade teórica pode acarretar no desligamento do jovem assim como o não cumprimento da atividade prática.

Requisitos:

  • Jovens de 18 a 22 anos;
  • Boa comunicação verbal e escrita;
  • Boa dicção;
  • Conhecimento em Informática (Pacote Office);
  • Cursos profissionalizantes será um diferencial;
  • Ensino Médio Completo;
  • Interesse na área administrativa;
  • Vontade de aprender.
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