Qual é a posição?
Quais são os desafios e as principais responsabilidades?
- Realizar o planejamento e controle da capacidade operacional das equipes de consultoria, considerando demanda, disponibilidade, competências, prazos e prioridades dos projetos;
- Estruturar e acompanhar o planejamento dos atendimentos, garantindo adequada distribuição das demandas entre consultores e regiões de atuação;
- Gerenciar a carteira de demandas e projetos, acompanhando status, prazos, capacidade disponível, ocupação das equipes e riscos de atendimento;
- Desenvolver projeções de capacidade e demanda, antecipando gargalos, ociosidade e necessidades de redistribuição de recursos;
- Criar, acompanhar e analisar indicadores de desempenho operacional, como capacidade, ocupação, produtividade, prazo de atendimento, backlog, utilização de recursos e nível de serviço;
- Construir e manter dashboards e ferramentas de gestão, transformando dados operacionais em informações para suporte à tomada de decisão;
- Mapear, padronizar e otimizar processos administrativos relacionados ao planejamento e execução dos atendimentos;
- Identificar oportunidades de automação de processos, reduzindo atividades manuais, retrabalho, controles paralelos e erros operacionais;
- Desenvolver e implementar soluções utilizando ferramentas digitais, planilhas avançadas, BI, automações e integração de dados, buscando maior agilidade e confiabilidade das informações;
- Estruturar fluxos para entrada, priorização, programação, acompanhamento e encerramento das demandas, garantindo rastreabilidade do processo;
- Atuar em conjunto com gestores e lideranças das equipes para equilibrar demanda, capacidade e prioridades estratégicas;
- Apoiar a gestão na definição de cenários, metas, capacidade de atendimento e planos de ação, utilizando dados históricos e projeções;
- Monitorar desvios do planejamento e propor ações corretivas e preventivas para garantir o cumprimento dos resultados;
- Garantir a qualidade, consistência e atualização das bases de dados utilizadas no planejamento e acompanhamento da operação;
- Identificar oportunidades de melhoria contínua e ganho de produtividade nos processos de planejamento e gestão da operação;
- Atuar como elo entre gestão, equipes de consultoria, áreas administrativas e sistemas, garantindo alinhamento das informações necessárias à execução dos atendimentos;
- Apoiar a implantação e evolução de sistemas e soluções digitais para planejamento e gestão da operação.
Quais são os principais requisitos?
- Desejável em Engenharia de Produção, Administração, Logística, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas;
- Experiência em Planejamento e Controle de Operações, PCP, Gestão de Serviços, Operações ou áreas correlatas;
- Desejável pós-graduação em Gestão de Processos, Projetos, Operações, Dados, Tecnologia ou áreas relacionadas;
- Experiência com planejamento e distribuição de demandas, considerando capacidade, disponibilidade, prioridades e prazos;
- Vivência com gestão e análise de indicadores operacionais;
- Experiência na estruturação, padronização e melhoria de processos;
- Experiência na utilização de dados para análise de desempenho e suporte à tomada de decisão;
- Para Candidatos Internos, atender aos critérios de elegibilidade PL 0031 (4.2.3).
Fique por dentro de alguns detalhes sobre esta oportunidade:
Local de trabalho da vaga:Senai Campus da Indústria (Marginal Comendador Franco | Avenida, 1341 - Jardim Botânico, Curitiba - PR, 80215-090).
Horário: Das 08:00 às 12:00 e 13:00 às 17:00 (Segunda a Sexta) - 40 horas semanais; Em caso de reaproveitamento podemos considerar outros horários de atuação à critério de aceite do candidato aprovado.
Etapas do processo seletivo (todas eliminatórias):
Triagem RH - Triagem do Gestor - Solicitação Documentos Comprobatórios - Entrevista RH - Entrevista de Validação + Apresentação de Case - Admissão.
O prazo para inscrição neste processo seletivo é do dia 22/10/2026 à 29/10/2026.
Essa vaga também se destina a pessoas com deficiência (PCD) ou reabilitados(as).
Este processo seletivo tem validade de 24 meses, podendo ocorrer o aproveitamento de candidatos aprovados em novas oportunidades deste mesmo perfil nas casasdo Sistema Fiep (Fiep, Sesi, Senai e IEL)seguindo a ordem de classificação.
- - Associação Beneficente dos Servidores do Sistema Fiep (ABESSFI)
- - Auxílio Creche
- - Cartão Viva Mais/Odontológico
- - Empréstimo Consignado PREVISC
- - Plano de Saúde
- - Previdência Privada
- - Programa Bem - Suporte psicológico, consultoria financeira, jurídica, nutricional e assistência social
- - Seguro de Vida
- - Serviços de Educação/ Descontos
- - Vale Refeição/Alimentação
- - Vale Transporte