Analista funcional SAP FI-AA Sênior - Indaiatuba/SP

John Deere; São Paulo; Presencial; BRL 180.000 - 300.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa multinacional de tecnologia agrícola está em busca de um Analista Funcional SAP FI-AA Sênior. O profissional será responsável por desenvolver soluções, orientar a equipe, e atuar em um ambiente ágil. Com um pacote de benefícios competitivo e a oportunidade de trabalhar em um time global inclusivo, esta é uma chance de impactar positivamente o setor.

Serviços

Remuneração variável

Plano de Saúde

Previdência Privada

Benefício Ótica

Universidade Corporativa

Restaurante no local

Qualificações

• Experiência em aplicações SAP FI-AA e integração com CLM e FICO.
• Sólida experiência em programação e desenvolvimento de software.
• Capacidade de liderar projetos e atuar como mentor.

Responsabilidades

• Analisar especificações de software e colaborar com stakeholders.
• Implementar soluções globais e suporte a processos de negócios.
• Realizar testes unitários e atuar como mentor para a equipe.

Conhecimentos

Comunicação verbal e escrita

Resolução de problemas

Trabalho em equipe multidisciplinar

Metodologias Ágeis

Inglês avançado

Formação académica

Graduação em TI, Ciência da Computação, Engenharia da Computação

Descrição da oferta de emprego

Analista funcional SAP FI-AA Sênior - Indaiatuba/SP

Trabalhamos para que a vida possa avançar e estamos sempre à procura de pessoas inovadoras que possam contribuir com a nossa missão. Que tal fazer parte do nosso time?

Local Principal: Brasil (BR) - São Paulo - Indaiatuba
Função: Technology (CA)
Título: Analista funcional SAP FI-AA Sênior - Indaiatuba/SP - 111035

Como Analista Funcional SAP FI-AA Sênior na equipe de TI da John Deere em Indaiatuba/SP, você trabalhará com um time distribuído geograficamente em um ambiente inclusivo. Suas responsabilidades incluem desenvolver e suportar aplicações, gerenciar processos e servidores, atuar como sênior na equipe, implementar soluções globais e atender às necessidades de negócio locais.

Principais Responsabilidades

• Analisar atribuições e determinar especificações de software para atingir objetivos e valor do pacote de soluções;
• Colaborar com Product Owner e Scrum Master para entender requisitos de negócio e prioridades;
• Configurar sistemas para ativar funcionalidades que suportam processos de negócios;
• Realizar testes unitários, criar scripts para testes automatizados e outras tarefas relacionadas;
• Garantir que os recursos atendam às necessidades do negócio;
• Colaborar com infraestrutura, segurança e outros parceiros;
• Seguir métodos Ágeis e criar documentação necessária;
• Realizar plantões de atendimento quando necessário;
• Atuar como mentor para a equipe;
• Resolver problemas com senso de urgência;
• Aplicar habilidades organizacionais, analíticas e de resolução de problemas.

Habilidades Necessárias

• Graduação completa em TI, Ciência da Computação, Engenharia da Computação ou áreas correlatas;
• Inglês avançado, com amplo vocabulário, boa gramática, capacidade de conduzir reuniões, argumentar, negociar e ministrar treinamentos;
• Experiência em aplicações SAP FI-AA, ambiente de desenvolvimento, banco de dados, gerenciamento de dados e infraestrutura;
• Experiência em integração de CLM e FICO com MM;
• Conhecimento em debug, desenvolvimento de software e mentoria;
• Práticas Ágeis de desenvolvimento de software;
• Experiência em liderar projetos e soluções de TI;
• Suporte SAP FI-AA e CLM;
• Boa comunicação verbal e escrita;
• Senso de urgência e habilidades de resolução de problemas;
• Conhecimento em infraestrutura e segurança de TI;
• Conhecimento em áreas funcionais como MM;
• Conhecimento em tecnologias de integração de sistemas (SAP PI/PO, API, EDI, etc.);
• Experiência em liderança de equipes;
• Experiência em programação, desenvolvimento de software ou análise de dados;
• Experiência com aplicações web de grande escala e testes de desempenho;
• Capacidade de trabalhar em equipes multidisciplinares e ambientes globais.

Nossos principais benefícios

• Remuneração variável;
• Plano de Saúde;
• Previdência Privada;
• Benefício Ótica;
• Universidade Corporativa;
• Restaurante no local, vale refeição ou alimentação (dependendo da unidade);
• Entre outros.

A seleção inicia com sua inscrição. Para algumas vagas, há testes adicionais. Você terá a oportunidade de conhecer a equipe nas entrevistas. Nosso processo seletivo é flexível e nossa equipe de Talent Acquisition busca proporcionar a melhor experiência. Analisamos todas as candidaturas e fornecemos feedback em todas as etapas. As orientações serão enviadas por e-mail.

A John Deere é líder global em produtos, tecnologia e serviços avançados para agricultura, construção, florestal, entre outros setores. Nosso objetivo é atender às necessidades globais de alimentos, combustível, habitação e infraestrutura, promovendo sustentabilidade e preservação do planeta. Inovamos para impulsionar a produtividade e proteger o planeta. Convidamos você a fazer parte dessa história, trabalhando juntos para criar, testar e superar desafios.

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