Analista Financeiro (Economia e Finanças) | Cresol Confederação

Cresol Cooperativa; Francisco Beltrão; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma cooperativa financeira em Francisco Beltrão busca um(a) Analista Financeiro para atuar na área de Economia e Finanças. O profissional será responsável por atividades operacionais e técnicas em controle de exigibilidades e deverá ter conhecimento em Excel. Graduação em áreas relacionadas é fundamental. A cooperativa oferece diversos benefícios como auxílio pós-graduação e plano de saúde.

Serviços

Adicional por Tempo de Serviço

Auxílio Pós-Graduação

Descontos Educacionais

Universidade Corporativa Cresol

Day Off de Aniversário

Bônus Papai e Mamãe

Kit do Bebê

Auxílio Casamento

Cartão Natal

Plano de Saúde e Plano Odontológico

Incentivo à Atividade Física

Ginástica Laboral

Incentivo à Doação de Sangue

Cresol Acolhe

Seguro de Vida

Cresol Longevidade

Previdência Privada

Crédito Consignado (Empréstimo)

Prêmio de Reconhecimento

PPR (Programa de Participação nos Resultados)

Vale Alimentação e/ou Refeição

Auxílio Creche

Auxílio Material Escolar

Vale Transporte

Férias Flexíveis

Licença Pet

Licença Maternidade Estendida

Licença Paternidade Estendida

Auxílio Falecimento

Auxílio Funeral

Licença Luto

Uniforme

Qualificações

• Vivência em atividades do Sistema Cresol é um diferencial.

Responsabilidades

• Realizar atividades técnicas e operacionais na área de Economia e Finanças.
• Executar cálculos, relatórios e apresentações gerenciais.
• Monitorar publicações e atualizações do sistema financeiro.

Conhecimentos

Conhecimento intermediário em Excel/pacote office

Formação académica

Ensino superior completo em Administração, Economia, Contabilidade, ou áreas relacionadas

Desejável pós-graduação em Cooperativismo, Gestão Financeira, Controladoria, Recuperação de Crédito

Descrição da oferta de emprego

Venha fazer a diferença com a gente!

Estamos em busca de um(a) Analista Financeiro para fortalecer ainda mais o nosso time!

Se você acredita no poder do trabalho em equipe, na construção de um ambiente colaborativo e no impacto positivo que pode gerar na comunidade, essa oportunidade é para você!

Aqui na Cresol, crescimento é sobre desenvolver talentos, fortalecer conexões e criar um ambiente onde cada pessoa se sinta valorizada. Se você está pronto(a) para esse desafio e quer fazer parte de algo grandioso, vem para a Cresol e embarque na onda laranja!

Juntos, vamos mais longe!

Responsabilidades e atribuições

Realizar as atividades técnicas e operacionais da Cresol, na área de Economia e Finanças, tais como controle de exigibilidades do Credito Rural (DIR, LCA, Poupança, Depósitos a Vista), além do monitoramento de publicações e atualizações sobre o marco regulatório do sistema financeiro. Execução de cálculos, relatórios, apresentações gerenciais, bem como acompanhamento do planejamento e estratégias da área. Demais atividades, processos de análise pertinentes.

Requisitos e qualificações

• Ensino superior completo; Administração, Economia, Contábil, ou Áreas relacionadas.
• Desejável pós-graduação em Cooperativismo, Gestão Financeira, Controladoria, Recuperação de Crédito, ou áreas afins;
• Vivência em atividades do Sistema Cresol.
• Conhecimento intermediário em Excel/pacote office
  
  
  

Informações adicionais

Confira nossos benefícios:

Para o seu crescimento e futuro

Adicional por Tempo de Serviço – Reconhecemos sua dedicação e trajetória conosco.

Auxílio Pós-Graduação – Investimos no seu conhecimento com um incentivo especial para sua Pós-Graduação.

Descontos Educacionais – Possuímos parcerias exclusivas com universidades para Graduação, Pós-Graduação e MBA.

Universidade Corporativa Cresol – Oportunidades incríveis de aprendizado para potencializar sua carreira.

Para celebrar os momentos especiais

Day Off de Aniversário – No mês do seu aniversário, além de um presente especial, você tem direito a um dia de folga para você comemorar como quiser!

Bônus Papai e Mamãe – A chegada de um filho merece ser celebrada! Aqui, você recebe um incentivo especial nesse momento único.

Kit do Bebê – O carinho da Cresol já começa desde o nascimento, com um presente especial para seu bebê.

Auxílio Casamento – Um apoio financeiro para você celebrar esse novo capítulo da sua vida.

Cartão Natal – Um presente para tornar sua ceia ainda mais especial ao lado de quem ama.

Para o seu bem-estar e qualidade de vida ️

Plano de Saúde e Plano Odontológico – Sua saúde em primeiro lugar! A mensalidade é 100% custeada pela Cresol.

Incentivo à Atividade Física – Acesso a academias, yoga, meditação e muito mais para seu bem-estar.

Ginástica Laboral – Alongamentos e exercícios no trabalho, pensando no seu Bem Estar.

Incentivo à Doação de Sangue – Reforçamos a cooperação com um benefício financeiro para quem doa sangue.

Cresol Acolhe – Apoio emocional com sessões de terapia gratuitas para cuidar da sua saúde mental.

Para sua segurança e estabilidade

Seguro de Vida – Proteção extra para você, incluindo cobertura para doenças graves.

Cresol Longevidade – Construção de reserva financeira para um futuro mais seguro.

Previdência Privada – Planeje o futuro com uma reserva financeira e contrapartida da Cresol.

Crédito Consignado (Empréstimo) – Condições especiais para colaboradores organizarem suas finanças.

Prêmio de Reconhecimento – Valorizamos quem faz a diferença e contribui para nossa história.

PPR (Programa de Participação nos Resultados) – Aqui, temos um planejamento e o seu esforço gera reconhecimento e recompensa.

Para você e sua família

Vale Alimentação e/ou Refeição – Para tornar seu dia a dia mais prático.

Auxílio Creche – Apoio para a educação e cuidado dos seus filhos até 7 anos.

Auxílio Material Escolar – Um incentivo para a educação dos seus filhos até 11 anos e 11 meses.

Vale Transporte – Facilitamos sua locomoção com transporte público coletivo.

Férias Flexíveis – Divisão das férias em até três períodos, para melhor planejamento pessoal.

Licença Pet – Adotou um pet? Você ganha 2 dias de folga para curtir esse novo membro da família.

Licença Maternidade Estendida – Além dos 120 dias da lei, escolha entre mais 30 dias integrais ou 60 dias meio período.

Licença Paternidade Estendida – O papai também tem mais tempo para curtir esse momento, com 5 dias extras além dos previstos em lei.

Para os momentos delicados

Auxílio Falecimento – Um suporte financeiro mensal por um ano aos dependentes legais do colaborador que faleceu.

Auxílio Funeral – Apoio para despesas em momentos difíceis.

Licença Luto – Mais 3 dias úteis de licença, além dos previstos em lei, para momentos de despedida de pais, filhos, irmãos ou cônjuge.

Para fortalecer nosso orgulho de pertencer

Uniforme – Conforto, identidade e orgulho de vestir a nossa marca.