Analista de Vendas

Grupo Luck Receptivo; Brasil; Presencial; BRL 55 800 - 89 280; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Cartão Mobilidade (Transporte)

Auxílio Alimentação

Assistência médica

Plano odontológico

Programas de saúde e bem-estar

Convênios educacionais

Seguro de Vida

Cortesias nos Serviços do Grupo Luck

Resumo da oferta

Grupo Luck Receptivo está em busca de um profissional para supervisionar e orientar os consultores de vendas. O candidato ideal terá experiência em vendas B2B, formação superior em áreas correlatas e habilidades em CRM.

O cargo envolve a elaboração de estratégias para ampliar a participação no mercado e monitoramento de indicadores de desempenho, além de oferecer ótimos benefícios como assistência médica e programas de saúde.

Qualificações

• Experiência comprovada com vendas B2B e metas comerciais.
• Forte habilidade no desenvolvimento da equipe e relacionamento com clientes.
• Domínio das ferramentas de CRM e do pacote Office é essencial.

Responsabilidades

• Supervisionar e orientar os consultores/vendedores.
• Elaborar estratégias para aumentar a participação no mercado.
• Monitorar KPIs e elaborar relatórios de desempenho.

Conhecimentos

Vendas B2B

Desenvolvimento de equipe

Relacionamento com clientes/parceiros

Domínio do pacote Office

Ferramentas de CRM

Formação académica

Formação superior em Turismo, Administração ou Marketing

Ferramentas

CRM

Descrição da oferta de emprego

Responsabilidades

• Supervisionar e orientar os consultores/vendedores (Desks) no cumprimento das metas.
• Elaborar e implementar estratégias comerciais para aumentar a participação no mercado de turismo receptivo e passeios.
• Monitorar KPIs como taxa de conversão, volume de vendas, ticket médio, etc.
• Elaborar relatórios de desempenho e propor ações corretivas quando necessário.
• Apoiar a liderança na definição de metas e estratégias promocionais.
• Garantir a execução das campanhas de vendas e a padronização dos processos comerciais
• Identificar necessidades de capacitação e promover treinamentos periódicos sobre produtos, técnicas de vendas e atendimento
• Acompanhar a curva de aprendizagem de novos colaboradores.
• Garantir a correta utilização de sistemas (CRM, ERPs) e padronização de cadastros, propostas e relatórios.
• Negociar com parceiros, rede de hotéis e pousadas para garantir condições competitivas e qualidade nos serviços oferecidos.
• Realizar acompanhamento e prospecção de novos clientes com foco no fortalecimento do negócio;
• Monitorar indicadores de desempenho e preparar relatórios gerenciais para a diretoria.
• Atuar junto às áreas de Comercial/marketing, operações e financeiro para garantir alinhamento na entrega dos serviços vendidos.
• Participar da criação de novos pacotes, roteiros ou produtos turísticos, sugerindo melhorias com base no feedback de clientes.

Requisitos Obrigatórios

• Experiência comprovada com vendas B2B (Histórico comprovado de atuação) com metas comerciais, desenvolvimento de equipe e relacionamento com clientes/parceiros.
• Formação superior em Turismo, Administração, Marketing ou áreas correlatas.
• Domínio do pacote Office e ferramentas de CRM
• Necessário CNH categoria B

Benefícios

• Cartão Mobilidade (Transporte): Cartão Swile
• Auxílio Alimentação: Cartão Pluxee
• Assistência médica: Plano Hapvida (sem coparticipação e sem carência)
• Plano odonto: Plano HapVida ou Clin
• Programas de saúde e bem-estar: Wellhub
• Convênios educacional
• Seguro de Vida
• Cortesias nos Serviços do Grupo Luck

Outras Informações

• 44h Semanais
• Horário de trabalho: 10h00 às 14h (intevalo) 15h às 19h00 (segunda a sexta) + 10h às 14h (sábado)
• Remuneração: Compatível ao mercado