ANALISTA DE SINISTRO JUNIOR (RURAL) – SÃO PAULO/SP

Rurax; São Paulo; On-site; BRL 44,640 - 66,960; Full time

Benefits offered by this job

Seguro saúde

Seguro odontológico

Vale transporte

Vale refeição

Vale alimentação

13ª cesta de alimentação

Seguro de vida em grupo

Plano de previdência privada

Auxílio creche e/ou babá

Participação nos lucros e resultados (plr)

Gympass

Day off para comemorar seu aniversário

Universidade corporativa com mais 500 cursos

Programa de saúde integrada: mental, social, financeira e física

Job summary

A Rurax está buscando um(a) Analista de sinistro junior em São Paulo/SP para garantir a análise eficaz de sinistros rurais, mantendo o controle de prazos e alinhamento com as exigências legais. O candidato ideal deve ter formação superior completa ou em andamento em áreas relacionadas e conhecimento intermediário em Pacote Office. A empresa oferece diversos benefícios, incluindo seguro saúde, vale refeição e programas de saúde integrada.

Qualifications

• Experiência: Não Definida.
• Graduação requerida.

Responsibilities

• Análise de sinistros de baixa complexidade.
• Controle de prazos e qualidade da análise dos sinistros rurais.

Skills

Pacote Office intermediário

Conhecimento em regulação de sinistros

Education

Superior completo ou cursando em engenharia agronômica, agrícola, mecânica, elétrica, administração ou direito

Job description

Analista de sinistro junior (rural) – São Paulo/SP

Empresa: Não Informado

Contratação: Efetivo (CLT)

Descrição

Responsável pela análise de sinistros de baixa complexidade, garantindo o controle de prazos e qualidade da análise dos sinistros rurais, de acordo com os normativos da empresa e requisitos legais.

• Superior completo ou cursando (engenharia agronômica, agrícola, mecânica, elétrica, administração e direito).
• Pacote Office intermediário.
• Conhecimento em regulação de sinistros.
• Residência na cidade de São Paulo.

Benefícios

• Seguro saúde.
• Seguro odontológico.
• Seguro decesso.
• Vale transporte.
• Vale refeição.
• Vale alimentação.
• 13ª cesta de alimentação.
• Seguro de vida em grupo.
• Plano de previdência privada.
• Auxílio creche e/ou babá.
• Participação nos lucros e resultados (plr).
• Gympass.
• Day off para comemorar seu aniversário.
• Universidade corporativa com mais 500 cursos.
• Programa de saúde integrada: mental, social, financeira e física.

Requisitos

• Experiência: Não Definida.
• Graduação.

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