Analista de RH

CCPETRO; Três Lagoas; Presencial; BRL 39 000 - 67 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A CCPETRO procura um Analista de RH para atuar diretamente no canteiro de obras, conectando a equipe operacional, a gestão do projeto e o RH corporativo. Será responsável pela atração, seleção e rotina de departamento pessoal local.

O profissional atuará presencialmente, envolvendo recrutamento de mão de obra direta e indireta, onboarding, controle de ponto, horas extras, benefícios e dúvidas sobre contracheques.

Qualificações

• Ensino superior completo em RH, Administração, Psicologia ou áreas correlatas.
• Experiência prévia em RH de campo, preferencialmente em construção civil, engenharia ou infraestrutura.
• Domínio de rotinas trabalhistas e legislação (CLT e CC da construção civil).
• Conhecimento intermediário em Pacote Office (Excel).
• Desejável ADP e Prestserv.

Responsabilidades

• Conduzir atração e seleção de mão de obra direta e indireta para o canteiro de obras.
• Gerenciar admissões, onboarding, integração e normas de segurança.
• Controlar ponto, horas extras, faltas e envio de variáveis para a folha de pagamento.
• Atender dúvidas de colaboradores sobre contracheques, benefícios, férias e rescisões.
• Apoiar ações de cultura e clima com o RH corporativo.

Conhecimentos

Experiência em RH de campo

Excel / Pacote Office

Formação académica

Graduação em RH, Administração, Psicologia ou áreas correlatas

Ferramentas

ADP

Prestserv

Descrição da oferta de emprego

Job description

Buscamos um(a) Analista de RH para atuar diretamente no canteiro de obras, sendo a ponte entre a equipe operacional, a gestão do projeto e o setor de Recursos Humanos corporativo. O profissional será responsável por toda a rotina de atração e contratação de pessoas e de departamento pessoal local.

Main responsibilities

Principais Responsabilidades

• Atração e Seleção: Conduzir processos seletivos locais para cargos de Mão de Obra Direta (pedreiros, serventes, operadores, carpinteiros, etc.) e para cargos de Mão de Obra Indireta (auxiliares, assistentes, analistas administrativos, etc).
• Admissão e Onboarding: Agendar exames admissionais (ASO), realizar o credenciamento, realizar a integração de novos colaboradores e alinhar as normas de segurança e cultura da empresa.
• Rotinas de Departamento Pessoal: Gerenciar o controle de ponto, apuração de horas extras, faltas, folgas de campo (baixadas) e envio de variáveis para a folha de pagamento central.
• Atendimento ao Colaborador: Esclarecer dúvidas da equipe de campo sobre contracheques, benefícios, férias e rescisões.
• Cultura e Clima: Apoiar ações de engajamento, treinamentos operacionais desenvolvidas pelo time de RH corporativo.

Requirements and skills

• Ensino Superior completo em: Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas.
• Experiência prévia comprovada em RH de campo, preferencialmente nos setores de Construção Civil, Engenharia ou Infraestrutura.
• Domínio de rotinas trabalhistas e legislação do trabalho (CLT e Convenção Coletiva da Construção Civil).
• Conhecimento intermediário em Pacote Office (Excel para controle de dados)
• Conhecimento desejável de ADP e de Prestserv (diferencial e não eliminatório)
• Disponibilidade para atuar 100% presencialmente no canteiro de obras.

Additional information

O Consórcio Construtor Petro(CCPETRO) é formado pelas empresas Nova Engevix e PowerChina e foi criado para atuar na execução de obras naUnidade de Fertilizantes Nitrogenados III (UFN-III), localizada em Três Lagoas (MS).