Analista de Remuneração e Benefícios Júnior

Carreiras Afya Educacional; Belo Horizonte; Híbrido; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de referência na área da saúde busca um Analista de Remuneração e Benefícios Júnior para ajudar na automação de processos e na resolução de chamados. A posição oferece um ambiente híbrido em Belo Horizonte, com foco em contribuir para a melhoria dos serviços e na satisfação interna. A função inclui a elaboração de relatórios e a interação com equipes diversas, ideal para profissionais em crescimento.

Serviços

Vale-alimentação

Flexibilidade de horários

Gympass

Plano de Saúde e Odontológico

Desconto em cursos

Mentoria para Mulheres da Afya

Qualificações

• Experiência em Remuneração e Administração de Pessoal.
• Vivência em atendimento a chamados.
• Participação em projetos de automação.

Responsabilidades

• Resolver chamados de movimentação e atuar em automação dos fluxos.
• Elaborar relatórios de acompanhamento.
• Atuar como N1 no atendimento aos chamados.

Conhecimentos

Análise de dados

Comunicação

Gestão de projetos

Formação académica

Ensino Superior em Administração, Economia, Engenharia ou Recursos Humanos

Ferramentas

Excel

Power BI

Power Automate

Descrição da oferta de emprego

Job description

Somos aliados do médico durante toda a sua jornada e buscamos por pessoas que se identifiquem com nosso propósito, valores e cultura para se juntarem ao nosso time. Vamos juntos transformar a saúde com quem tem a medicina como vocação!

Esta é uma vaga aberta na frente deCorporativo, para trabalhar de formahíbrida na cidade de Belo Horizonte/MG.

Ao assumir o cargo de Analista de Remuneração e Benefícios Júnior na Afya, seu objetivo principal será atender os chamados de movimentação.

Todas as nossas oportunidades são abertas a pessoas com deficiência (PcD) e reabilitadas do INSS.

Main responsibilities

• Atuar principalmente na resolução dos chamados de movimentação;
• Atuar junto ao time de Gestão de Serviços para automação dos fluxos de admissão e movimentação;
• Elaborar relatórios de acompanhamento dos fluxos para atuação e tratativas de melhoria;
• Realizar contato direto com unidades/P.As para atendimento aos chamados;
• Atuar como N1 de atendimento aos chamados de movimentação, orientando e direcionando as dúvidas para tratativas.

Requirements and skills

• Ensino Superior Cursando ou Completo em Administração, Economia, Engenharia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Experiência prévia (estágio ou CLT) em áreas de Remuneração, Administração de Pessoal, Operações de RH ou Cargos & Salários;
• Conhecimento em metodologias de avaliação de cargos salários (Mercer, Towers ou KF);
• Vivência com atendimento a chamados ou suporte às áreas internas (via sistemas como ServiceNow);
• Participação em projetos de melhoria ou automação de processos (ex: via Excel, Power BI, Power Automate, etc.);
• Apoio a processos de movimentação interna e admissão (alinhamento de salários, enquadramento em tabela, etc.);
• Desejável ter atuado em ambientes com grande volume de dados e processos.

Additional information

️ GENTE É O MELHOR DA GENTE, por isso, oferecemos benefícios e parcerias para o nosso time.

Confira os principais abaixo:

• Vale-alimentação / refeição;
• Flexibilidade de horários e alocações (para vagas Remotas);
• Vale-transporte (para vagas Hibridas ou Presenciais);

UP na remuneração:

• PLR;
• Multibenefícios: Benefício flexível via Cartão Flash para usar como preferir.

Família, Saúde e Bem-estar:

• Gympass / Wellhub;
• Psicologia Viva (plataforma online para consulta com psicólogo e nutricionista);
• Plano de Saúde e Odontológico;
• Seguro de Vida;
• Licença parental estendida (até 6 meses para mães e 20 dias para pais);
• Rede D'Ór: suporte e informações importantes para a saúde da mamãe e do bebê com uma rede credenciada de enfermeiros;
• Parceria com o SESC da sua região (programação variada nas áreas de educação, saúde, cultura, lazer e assistência);
• Day Off de Aniversário (um dia de folga para tirar no dia ou durante o mês do seu aniversário).

Desenvolvimento e Aprendizado:

• Plataforma com diversos cursos para aprimorar seu conhecimento (UCA);
• Academia de idiomas (AIA);
• Programa de desenvolvimento para líderes;
• Mentoria para Mulheres da Afya (MMA);
• Desconto em cursos de graduação e pós-graduação nas unidades de ensino da Afya.

️ Diferencial para Professor Médico:

• Assinatura premium do Afya iClinic e Afya Whitebook