Ativa os alertas de emprego por e-mail!
Cria um currículo personalizado em poucos minutos
Consegue uma entrevista e ganha mais. Sabe mais
A Verzani & Sandrini, uma prestadora de serviços com vasta experiência, está buscando um Analista de Recrutamento e Seleção Pleno para atuar em processos seletivos diversos. Este papel é crucial, pois envolve a condução de seleções de ponta a ponta e a implementação de estratégias eficazes de recrutamento. O profissional atuará em um ambiente dinâmico, colaborando com gestores e reportando à liderança sobre o progresso dos processos. Oferecemos um ambiente inclusivo e uma gama de benefícios para nossos colaboradores, destacando nosso compromisso com o desenvolvimento profissional contínuo.
Sobre a empresa:
Com uma história sólida de sucesso desde sua fundação em 1967, a Verzani & Sandrini se destaca em todo território nacional em diversos serviços terceirizados.
Presente em todo o Brasil com mais de 71 mil colaboradores, atendemos setores como shopping centers, indústrias, hospitais, aeroportos e mais. Oferecemos soluções que vão desde facilities até segurança patrimonial, segurança eletrônica e manutenção. Unimos tecnologia, inovação e capacitação profissional para fornecer soluções de alta qualidade e desenvolvimento contínuo.
Sobre a vaga:
A Verzani está em busca de um Analista de Recrutamento e Seleção Pleno para conduzir processos seletivos com maior grau de autonomia e complexidade, atuando em vagas operacionais e de volume médio, e contribuindo ativamente para a estratégia de recrutamento. Além de fornecer suporte técnico ao time, este profissional pode atuar como ponto focal na região em que opera, sendo responsável por reportar à liderança acima sobre as demais atividades da equipe.
Responsabilidades:
• Condução do processo seletivo de ponta a ponta (end-to-end).
• Alinhamento detalhado de perfis com gestores e áreas requisitantes.
• Planejamento e execução de estratégias de atração em diferentes canais.
• Realização de entrevistas presenciais e online.
• Aplicação de testes técnicos e comportamentais, quando necessário.
• Gerenciamento de feedbacks e relacionamento com candidatos ao longo do processo.
• Realizar processo seletivo com foco em escalabilidade utilizando ATS.
• Gestão de vagas de complexidade moderada a alta.
• Atuar em processos seletivos com maior volume, complexidade e região.
• Análise de Indicadores e Relatórios.
• Identificar oportunidades de melhoria no processo seletivo com base em dados e reportar a liderança de R&S.
• Relacionamento com Parceiros Estratégicos.
Requisitos:
• Ensino superior completo nas áreas de Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou correlatas.
• Experiência em recrutamento e seleção, preferencialmente com foco em vagas operacionais e de nível técnico.
• Técnicas de entrevista por competências.
• Experiência em sistemas ATS e uso de ferramentas de triagem e análise de candidatos.
• Excel intermediário.
Veja os benefícios que temos para seu talento:
VR
???? Assistência médica
Assistência odontológica
Clube de Vantagens – Parcerias com diversas instituições de ensino
Universidade Corporativa – Plataforma exclusiva de treinamentos para nossos colaboradores
Gympass – Convênio com academias pelo país por preços atrativos
Nosso Cuidar – Programa interno de orientação psicológica, financeira e jurídica
Seguro de vida
Informações adicionais
Local: Zona Sul - São Paulo
Jornada: Segunda a Sexta-feira – Presencial
Segunda a quinta – 8h às 18h/ Sexta – 8h às 17h
Se você trabalha com paixão, tem flexibilidade, transparência, gosta de trabalhar com união e desafio, a Verzani & Sandrini pode ser o lugar certo para você!
Importante: Nossa política de contratação não discrimina gênero, raça/cor, religião, orientação sexual, idade, quadros de saúde em geral e deficiência.