Analista De Recrutamento E Seleção Junior - Pcd

buscojobs Brasil; Bahia; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa do setor cervejeiro está em busca de um Analista de Recrutamento e Seleção apaixonado por diversidade e inclusão. O profissional será responsável por conduzir processos seletivos de diferentes níveis, com foco em posições operacionais e trabalhar com um alto volume de vagas. É requerida experiência prévia em recrutamento e conhecimento em entrevistas por competências. A empresa oferece benefícios como assistência médica e participação nos lucros.

Serviços

Assistência médica e odontológica estendida a dependentes

Seguro de vida

Vale-alimentação

Programas de saúde e bem-estar

Qualificações

• Experiência em conduzir processos seletivos de ponta a ponta, especialmente em ambientes com alto volume de vagas.
• Conhecimento em ferramentas de avaliação comportamental.
• Vivência com ações afirmativas e programas de diversidade.

Responsabilidades

• Conduzir processos seletivos de diferentes níveis e áreas.
• Garantir agilidade e qualidade na entrega.
• Manter sistemas de recrutamento atualizados.

Conhecimentos

Entrevistas por competências

Recrutamento de volume

Desenvolvimento de estratégias de diversidade

Formação académica

Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos

Ferramentas

Sistemas de ATS

Descrição da oferta de emprego

O Grupo Petrópolis é a única grande empresa do setor cervejeiro com capital 100% nacional. Produz as marcas de cerveja Itaipava, Cabaré, Crystal, Lokal, Black Princess, Petra e Weltenburger, Brassaria Ampolis com os rótulos Cacildis, Biritis, Ditriguis e Forévis, as vodkas Blue Spirit Ice e Nordka, a Cabaré Ice, os energéticos TNT Energy Drink e Magneto, o refrigerante It!, o isotônico TNT Sports Drink e a água Petra. Com oito fábricas em operação e aproximadamente 140 centros de distribuição, o grupo é responsável pela geração de aproximadamente 22 mil empregos diretos. Por meio dos projetos ambientais, promove o plantio e manutenção de milhares de árvores, além de ações de sustentabilidade e programa de educação ambiental para escolas municipais. Conta também com o Saber Beber, programa comprometido em orientar as pessoas sobre os benefícios do consumo moderado e as consequências do consumo exagerado de álcool.

O respeito é um dos valores do Grupo Petrópolis, e por isso todas as crenças, identidades culturais, gêneros, idades, raças, opções individuais e pessoas com deficiência são respeitadas e valorizadas. Para todas as nossas vagas consideramos candidatos representados por esta ampla diversidade

Estamos em busca de uma pessoa Analista de Recrutamento e Seleção apaixonada por diversidade e inclusão, com experiência em conduzir processos seletivos de ponta a ponta, especialmente em ambientes com alto volume de vagas e perfis variados. Esta é uma oportunidade exclusiva para profissionais PCDs que desejam fazer a diferença promovendo um ambiente mais plural e representativo.

Responsabilidades

• Conduzir processos seletivos de diferentes níveis e áreas (foco em posições operacionais)
• Atuar com alto volume de vagas simultâneas, garantindo agilidade e qualidade na entrega;
• Desenvolver estratégias de atração com foco em diversidade;
• Realizar triagens, entrevistas por competências e dinâmicas de grupo;
• Apoiar na construção de parcerias com consultorias e instituições voltadas à inclusão;
• Garantir uma experiência positiva para todas as pessoas candidatas;
• Alimentar e manter atualizados os sistemas de recrutamento (ATS);

Requisitos

• Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Experiência prévia com recrutamento e seleção, especialmente em vagas de volume;
• Conhecimento em entrevistas por competências e ferramentas de avaliação comportamental;
• Vivência com ações afirmativas e programas de diversidade e inclusão;
• Desejável conhecimento em sistemas de ATS / Plataformas de divulgações;

Benefícios

• Assistência médica e odontológica estendida a dependentes;
• Seguro de vida;
• Vale-alimentação;
• Wellhub;
• Participação nos lucros;
• Descontos em produtos;
• Programas de saúde e bem-estar;